就业报告在美联储 3 月决策前给出了一个喜忧参半的信号

但工资增长放缓对央行来说可能是个好消息。 官员们一直紧张地注视着工资的快速增长，担心当雇主支付更多工资并试图通过将成本转嫁给消费者来弥补不断攀升的劳动力成本时，通胀将难以降温。

也就是说，一项受到密切关注的非经理生产工人（基本上是普通员工）的工资衡量标准仍然有效。 工资数据反弹，经济学家经常关注该指标，以更清楚地了解工资增长的潜在势头。

道明证券全球利率策略主管 Priya Misra 表示，她认为该报告使美联储下一步利率变动的规模成为一种“折腾”。 招聘步伐可能向官员暗示劳动力市场仍然火爆，但其他细节可能会给他们一些观望和等待的空间。

“这不是一个明显的 50 分灌篮，”米斯拉女士说，她指的是半分动作。

她说，结果是投资者需要密切关注定于周二发布的消费者价格指数报告。 最新数据将显示 2 月份的通货膨胀率有多高，让央行行长们在做出决定时对美国经济所处的位置有一个最终的批判性解读。

“这再次成为最重要的 CPI 报告，”米斯拉女士说。

接受彭博社调查的经济学家预计，月度通胀数据——可以更清楚地了解降温价格上涨的迭代进展——总体上会放缓，但在剔除波动较大的食品和燃料价格后，将稳定在 0.4%。

一个挑战是，这些数据将在美联储会议前的静默期公布，该静默期将持续整个下周，因此央行行长将无法告诉全世界他们如何解读新数据。

使情况更加复杂的是：银行系统中出现了一丝压力，这些压力与美联储在过去 12 个月的快速利率变动有关。 向科技初创企业提供贷款并于周五倒闭的硅谷银行部分受到利率飙升的挤压。