谷歌解雇了 28 名抗议其与以色列政府签订云合同的员工
谷歌周四表示，由于部分员工参与抗议该公司与以色列政府签订的云合同，该公司已解雇 28 名员工。 Alphabet 部门表示，少数抗议员工进入并扰乱了一些未具体说明的办公地点的工作。 该公司在一份声明中表示：“妨碍其他员工工作并阻止他们进入我们的设施明显违反了我们的政策，是完全不可接受的行为。” 谷歌表示，已完成个别调查，导致 28 名员工被解雇，并将继续调查并根据需要采取行动。 参加抗议活动的九名谷歌员工 据说 在该公司的几个办公室举行静坐后被捕，其中包括谷歌云首席执行官托马斯·库里安(Thomas Kurian)的办公室。 继今年谷歌以及科技和媒体行业进行了大量裁员后，该公司周三另外宣布将裁员，具体人数不详。 一些工人称，这是“公然的报复行为” 在 Medium 上的一份声明中，隶属“无技术种族隔离”运动的谷歌员工称这是“公然的报复行为”，并表示一些没有直接参与周二抗议活动的员工也在谷歌被解雇的人之列。 声明补充说：“谷歌员工有权就我们的劳动条款和条件进行和平抗议。” 加拿大广播公司新闻联系谷歌寻求进一步评论。 该公司发言人表示，抗议活动“是由一群基本上不在谷歌工作的组织和人员发起的长期运动的一部分”。 该组织在社交媒体上发布的照片和视频显示，谷歌办公室的员工举着标语牌，坐在地板上，高呼口号。 抗议派称，Project Nimbus是一项于2021年授予谷歌和亚马逊的价值12亿美元的合同，旨在为以色列政府提供云服务，支持以色列政府开发军事工具。 谷歌在声明中坚称，Nimbus 合同“并非针对与武器或情报服务相关的高度敏感、机密或军事工作负载”。 谷歌的抗议活动并不新鲜。 2018 年，工人们成功迫使该公司搁置了与美国军方的 Project Maven 合同，该合同旨在分析无人机航拍图像并在战争中发挥潜在应用作用。 1713472457 2024-04-18 14:38:58
最终对云更加清晰：E-HEALTH-COM
FTAPI 首席执行官 Ari Albertini 的评论 “到目前为止，医疗保健行业一直非常不愿意使用云服务。 有人说，这是一种耻辱，毕竟云提供了许多优势，而且不仅仅是在医疗保健领域。 其他人表示，这并不奇怪，毕竟政治家尚未明确阐明在云中处理敏感患者数据时允许什么、不允许什么。 更令人困惑的是，长期以来，健康数据是否属于云端都是国家事务。 在巴伐利亚和柏林，到 2022 年之前几乎不可能使用云服务。 毫不奇怪，医院和诊所更愿意坚持使用成熟的技术，并继续将服务器放在地下室，而不是冒险进入云端。 因为仍然存在很多担忧：云端的敏感健康数据真的安全吗？ 我们如何利用有限的 IT 资源来管理繁重的迁移工作？ 还有：云服务的可用性和可靠性怎么样？ 它再次表明，明确定义医疗保健领域的云主题是多么重要。 尤其是在网络安全领域，就是这样：谁明确了游戏规则，谁就获胜！ 这就是为什么联邦卫生部的新数字法 (DigiG) 最终在卫生部门的云使用方面变得更加明确。 现在，联邦法律明确允许在医疗保健领域使用云以及处理社会和健康数据 – 只要数据得到适当的保护。 我们没有隐藏在“适当措施”或“现代技术”等常用短语后面，而是依靠已知的现有游戏规则和联邦信息办公室的标准目录“C5”（云计算合规标准目录）安全性（BSI）被规定为通过云服务处理社交和健康数据的最低要求：任何符合 C5 标准的人都可以玩。 它还明确规定了数据的处理地点：仅限国内或欧盟内部。 只有在具有与 GDPR 类似级别的保护的情况下，数据才可能离开欧盟。 如果您想将数据转移到云端，您应该直接寻找“欧洲制造和托管”的合作伙伴。 事实是：数据没有任何地方比经过认证的欧洲云更安全。 为什么？ 因为专用云提供商在数据安全方面投入了大量资源，目前数据安全已提升至国家标准，并具有 BSI C5 等所需证书。 通过将数据存储在云中，医院和医疗机构可以确保关键信息免受本地中断、自然灾害或其他不可预见事件的影响。 云提供商通常提供强大的备份和恢复解决方案，以最大程度地减少数据丢失并在发生中断时快速恢复业务运营。 现在是对医疗保健系统安全数字化进行统一监管的时候了。 与 NIS-2 一起，DigiG 是欧洲根据定义的标准提高安全性的重要一步。 从长远来看，这将为德国和欧洲带来更高水平的保护和更好的恢复能力。” 有关更多信息，请参阅 www.ftapi.com 1713463252 #最终对云更加清晰EHEALTHCOM 2024-04-18 09:08:01
得益于“成人粉丝”，乐高销量在 10 年内翻了一番 | Business Insider Japan
贾斯汀·沙利文/盖蒂 乐高靠购买昂贵的乐高套装的“成人粉丝”赚钱。 售价 850 美元的千年隼帮助乐高在 10 年内将销售额翻了一番。 其他玩具公司也通过重新命名儿童产品以吸引成年人来赚取巨额利润。 成人粉丝意味着成人价格。 乐高知道这一点，成年粉丝愿意花费数万日元购买精致的乐高套装。赚钱。 里面是一部星球大战电影，售价约 850 美元。千年隼”或大约 700 美元。利勃海尔履带式起重机也有成年人购买。 “我们不会每次推出新套装时都会购买，因为我们必须维持收支平衡，”38 岁的收藏家约翰尼·埃德蒙森 (Johnny Edmondson) 说。华尔街日报正在谈论。 乐高在成人套装上的投资正在获得丰厚的回报。该报称，该公司的销售额在过去10年翻了一番，预计到2023年将达到约100亿美元。 乐高产品和营销主管朱莉娅·戈尔丁 (Julia Goldin) 告诉《华尔街日报》，“我们决定专注于成人市场，因为我们意识到这里有比我们正在利用的更大的机会。” 对于成年人来说，吸引力之一就是展示成品。 “乐高不再那么令人讨厌了，”乐高建造者 Sian Twinham 说。 “你可以把它放在咖啡桌上，没有人会注意到。” 无论是怀旧还是战略营销，玩具公司都通过为成人重新设计儿童产品品牌来赚取巨额利润。 电影《芭比娃娃》在全球上映票房收入超过10亿美元为华纳兄弟有史以来最伟大的打击2023 年的《芭比之夏》后来成为《芭比之夏》就是一个例子。芭比娃娃热潮这也导致了美泰高管表示。 传统玩具制造商孩之宝也采取了类似的策略，对 Scrabble 和 Trivial Pursuit 等经典游戏进行品牌重塑，以吸引成年人和年轻一代。美联社报道。
米其林以其“体面的薪酬”重新掀起法国薪酬水平争论
面对社会的最低工资，米其林集团决定更好地支付员工工资。 偏执者/ANDBZ/ABACA 该工业集团已决定向 132,000 名员工支付收入，让他们有尊严地生活，同时也可以“储蓄”、“支付学费”和“考虑休闲和度假”。 这是星期四扔进池塘的一块石头， 米其林集团总裁，弗洛朗·梅内高。 当被问及薪酬水平时，经理估计 « 最低工资不是体面的工资 »。 现场经常听到的一种声音 工会之口，更罕见的是大老板。 这一预测为公司提供了一个机会，以强调为 132,000 名员工提供更正确的薪酬所付出的努力。 据轮胎巨头称，这应该允许 « 让每位员工满足其家庭（两个成人和两个儿童）的基本需求（食物、住房、交通、儿童教育、医疗费用等），同时还可以积累预防性储蓄并购买消费品 »。 借用自世界劳工组织（ILO）的定义，该组织是联合国专门机构，自成立以来一直致力于该主题的研究。 最糟糕的情况 因此，米其林调整了薪资标准 本文仅供订阅者使用。 您还有 80% 的时间等待探索。 您想阅读更多内容吗？ 立即解锁所有物品。 已经订阅？ 登录 1713459430 #米其林以其体面的薪酬重新掀起法国薪酬水平争论 2024-04-18 16:41:45
中国有830万无力偿还债务：他们受到的惩罚方式令人震惊
自疫情爆发以来，世界第二大经济体中国面临着长期的市场低迷和房地产危机，阻碍了其强劲经济反弹的努力。 然而，尽管中国面临着动态的地缘政治格局，但许多负债累累的公民在日常活动中面临着各种限制。 据《纽约时报》报道，社会服务黑名单中有 830 万人难以偿还债务。 这些债务人已被法院勒令还款，黑名单中包含了他们的个人信息。 列入黑名单的债务人无法预订假期或昂贵的酒店、购买房产、获得更高的保险范围、使用收费公路或支付应用程序，甚至无法登上子弹头列车或飞机。 他们还被禁止在国有机构中担任高级职务。 《南华邮报》2月份报道称，去年有超过1700万人被禁止购买机票，超过550万人被禁止购买高铁票。 债务人专属铃声 此外，中国电信公司现在正在为列入黑名单的债务人分配铃声。 任何给债务人打电话的人都会收到有关该人财务危机的录音语音警告。 该警告还敦促致电者让违约者结清其未清余额。 列入黑名单的债务人的所有电话号码都会播放相同的警告录音。 只有在所有债务均已偿还并记录后，法院或电信公司才能取消此警告系统。 债务人详细信息公开 中国最高法院维护着一个列入黑名单的违约者的公共在线数据库。 在每个名字下，您可以找到他们经过部分编辑的政府身份证件详细信息、年龄、居住城市和债务记录。 这种不良黑名单与“社会信用”制度不同。 然而，两者都是中国打击非法活动、惩罚有罪者和奖励遵守者的更广泛行动的一部分。 高消费、信贷便捷、债务余额减少 债务违约上升的原因是对贷款产品的无知、信贷的便捷获取以及消费的快速增长（与工资增长放缓相比）。 2023年第一季度，中国银行逾期未付信贷近123亿美元，同比增长3.54%。 严重“债务通货紧缩螺旋”的风险不断上升，也可能加剧全国家庭的财务脆弱性，可能导致更多违约者被列入黑名单。 与美国不同的是，在中国，背债在任何地方都不受重视，那些无法偿还债务的人有时被称为“老赖”或“赖帐债务人”。 您可能无法申请破产以注销在中国的债务。 政府可以采取多种措施，例如控制你的收入作为赔偿，只留下你的生活费用。 社会信用体系推出 同时，社会信用体系是建立在“守信光荣、失信可耻”理念之上的强制性制度。 它跟踪人们的活动和行为，以采取适当的行动，并根据社会信用对其进行排名。 人们因在街上闲逛、散布假新闻、酒后驾车、甚至购买过多电子游戏而受到惩罚。 该系统已经在数百万人身上进行了测试，当局正在努力在全国范围内推出该系统。 2024-04-18 13:20:26 1713447293
谷歌解雇了 28 名参与静坐抗议 $1.2B 以色列合同的员工
据《华盛顿邮报》获悉，谷歌解雇了 28 名员工，原因是他们在这家搜索巨头位于纽约和加利福尼亚州桑尼维尔的办公室进行了 10 个小时的静坐，以抗议该公司与以色列政府的业务关系。 谷歌全球安全副总裁克里斯·拉科(Chris Rackow)在全公司范围内的一份备忘录中表示，这些亲巴勒斯坦的员工周二冲进并占领了加利福尼亚州一位高管的办公室时戴着传统的阿拉伯头巾，经过内部调查后于周三晚间被解雇。 。 拉考在《华盛顿邮报》获得的备忘录中写道：“他们占领了办公空间，污损了我们的财产，并在身体上妨碍了其他谷歌员工的工作。” “他们的行为是不可接受的，极具破坏性，让同事感到受到威胁。” 在纽约，抗议者占领了位于曼哈顿切尔西区的谷歌办公室的 10 层，作为抗议活动的一部分，抗议活动还延伸到了该公司位于西雅图的办公室，庆祝“无技术种族灭绝行动日”。 一大群谷歌员工举着标语，抗议他们的公司参与“Project Nimbus”。 X/@NoTech种族隔离 拉科夫写道：“我们的工作场所不允许出现这样的行为，我们不会容忍这种行为。” “这显然违反了所有员工必须遵守的多项政策，包括我们的行为准则以及关于骚扰、歧视、报复、行为标准和工作场所问题的政策。” 拉科夫补充说，公司“非常严肃地对待这一问题，我们将继续应用我们的长期政策，对破坏性行为采取行动——包括终止合同。” 被解雇的员工隶属于一个名为“No Tech For Apartheid”的组织，该组织一直批评谷歌对以色列与哈马斯战争的反应。 该组织在其 X 账户上发布了多段抗议活动的视频和直播，其中包括员工收到最终警告并因非法侵入而被当地警方逮捕的确切时刻。 抗议者要求谷歌退出价值 12 亿美元的“Project Nimbus”合同，根据该合同，谷歌云和亚马逊网络服务为以色列政府和军方提供云计算和人工智能服务。 这些不守规矩的员工周三晚间被解雇。 Twitch/notech4种族隔离 该公司的批评者担心该技术将被武器化以对付加沙的巴勒斯坦人。 在 No Tech For种族隔离发言人 Jane Chung 分享的一份声明中，受影响的员工对谷歌的解雇事件进行了猛烈抨击。 “今天晚上，谷歌不分青红皂白地解雇了 28 名员工，其中包括我们当中那些没有直接参与昨天历史性的两岸 10 小时静坐抗议活动的员工，”员工在声明中表示。 “这种公然的报复行为清楚地表明，谷歌更看重与进行种族灭绝的以色列政府和军方签订的 12 亿美元合同，而不是自己的员工——那些为高管和股东创造真正价值的员工。” 一些人戴着传统的阿拉伯头巾，冲进并占领了加州一位高管的办公室。 Twitch/notech4种族隔离 声明补充说：“桑达尔·皮查伊和托马斯·库里安是种族灭绝的奸商。”他们分别指的是谷歌首席执行官和云部门首席执行官。 “我们无法理解这些人如何能够在晚上睡觉，而他们的技术已经让 10 万巴勒斯坦人在以色列过去六个月的种族灭绝中丧生、失踪或受伤，而且这一数字还在增加。” 触手可及的最新商业新闻开始新的一天 […]
礼来公司减肥药 Zepbound 在睡眠呼吸暂停试验中有效
礼来公司减肥药 Zepbound 的注射笔于 2023 年 12 月 11 日在美国纽约市展出。 布伦丹·麦克德米德 | 路透社 礼来公司 周三表示，其广受欢迎的减肥药物 Zepbound 显示出治疗最常见疾病患者的潜力 睡眠相关呼吸障碍 在两项后期临床试验中。 初步结果增加了减肥和糖尿病治疗的潜在健康益处的长长清单，尽管价格高昂且保险覆盖范围参差不齐，但去年需求猛增。 Zepbound 在减轻症状严重性方面比安慰剂更有效 阻塞性睡眠呼吸暂停根据这两项试验的初步数据，一年后肥胖患者会出现 OSA 症状。 OSA 是指睡眠期间由于气道狭窄或阻塞而导致的呼吸中断。 这家制药巨头表示，计划在即将召开的医学会议上公布研究结果，并于 2024 年中期将其提交给美国食品药品监督管理局和其他国家的监管机构。 礼来公司此前宣布 FDA 授予 Zepbound “快速通道指定” 适用于中度至重度 OSA 和肥胖患者。 这一指定确保了旨在治疗严重或危及生命的疾病并满足未满足的医疗需求的药物能够更快地得到审查。 礼来公司在一份新闻稿中表示，这一结果为美国估计有 8000 万患有 OSA 的患者带来了希望的早期迹象。 据礼来公司称，其中约 2000 万人患有中度至重度 OSA 疾病，但 85% 的 OSA 病例未被诊断出来。 OSA 可导致 白天过度嗜睡 […]
航空公司高管预测夏季将创纪录，对头等舱的需求将会增加
2022 年 6 月 30 日纽约拉瓜迪亚机场的旅客。 莱斯利·约瑟夫斯 | 美国全国广播公司财经频道 尽管航空业最近因一系列安全问题而成为人们关注的焦点，但航空公司高管表示，没有迹象表明航班需求放缓。 美国联合航空公司 该航空公司首席商务官安德鲁·诺切拉在周三的财报电话会议上表示，“作为一家航空公司和一个行业”，今年夏天的旅客数量将创下纪录。 达美航空首席执行官埃德·巴斯蒂安（Ed Bastian）在一周前的公司电话会议上表示：“需求持续强劲，我们看到了创纪录的春季和夏季旅游旺季，历史上 11 个最高销售日均出现在今年。” 美国航空 和 西南航空 4月25日报告结果。 尽管持续的通货膨胀给家庭预算带来压力，而且一系列备受瞩目的安全问题引发了国会听证会，并成为深夜电视和 TikTok 的笑柄，但航空旅行需求一直保持弹性。 门塞爆裂后，公众和监管机构对该行业的审查加强了 波音公司 一月 737 Max 9。 这引发了波音公司新的安全危机，并减缓了向航空公司交付新飞机的速度。 在今年发生了几起事故后，联合航空公司本身正在接受美国联邦航空管理局的安全审查，其中包括一架旧波音 777 飞机的轮胎掉落。 航空公司在春季和夏季赚取大部分收入，也一直在努力应对燃油和劳动力成本上涨的问题，新的合同为飞行员和其他工人在多年工资停滞后大幅加薪。 尽管如此，国际旅行的需求和企业旅行的反弹帮助推动了全球航空公司的发展。 达美航空和美联航第二季度的预测均超出了华尔街的预期。 高管们表示，客户似乎愿意为头等舱和其他高于标准经济舱的舱位付费。 诺切拉在周三的财报电话会议上表示，该航空公司可能会进一步分割飞机的前部，就像美联航和其他航空公司对经济舱所做的那样。 “显然，在未来，有很多团队的人员正在研究如何进一步创新，提供越来越多的选择，并代表我们将这些选择货币化，”他说。 与此同时，达美航空表示，高级客车的收入增长多年来一直超过标准客车的销售额。 达美航空、联合航空和 美国人 已宣布升级头等舱和商务舱以及更多更大的休息室，以容纳越来越多愿意支付更高价格机票或精英身份或高费奖励信用卡的旅客。 达美航空计划于今年晚些时候开设一个新的、更独特的机场休息室。 专注于国内和低成本的航空公司计划在未来几周内报告业绩。 其中一些航空公司近几个月来因运力增加、飞机供应有限和成本上升而陷入困境。 不要错过 CNBC PRO 的这些独家报道
正在康复中的高盛首席执行官谈论人工智能给公司带来的好处 | Business Insider Japan
“具体主题包括对商业交易影响的时间表、预期的监管形式、对就业的影响以及人工智能在生态系统中的价值将在何处显现。我强烈渴望了解未来的前景。 我们就这些主题以及如何考虑各种业务中的潜在用例向客户提供建议。” 所罗门表示，这些客户流动预示着未来人工智能相关收购和新技术开发的融资需求将出现巨大浪潮，并且将影响公司的业务（例如投资银行业务）从而大幅扩张。机会。 “假设人工智能技术按照预期发展，从与该过程相对应的长期角度来看，我们认为人工智能相关基础设施将会产生巨大的需求，而由此产生的融资需求将成为我们的顺风车。”会的。 商业内幕文章日期为 12 月 26 日指出，美国华尔街多位金融专家预测，与人工智能相关的并购（M&A）和首次公开募股（IPO）将会大幅增加。 为了应对这种发展，一些银行，如花旗集团，设立了新的部门，而另一些银行则设立了新的部门，其中包括一个由来自主要投资银行Qatalyst的三名银行家设立的部门。AXOM 合作伙伴我们报道称，一些公司开始成立专门从事人工智能相关交易的并购咨询公司。 根据金融研究公司标准普尔全球市场情报的数据，2023 年（不含 12 月）机器学习相关并购交易总额为 690 亿美元。。从估值来看，它占所有科技相关交易的27%，预计未来这一比例将进一步增加。 “每家公司都在重新配置其业务（面对人工智能技术的进步），我们和我们的客户看到了一条非常非常进化的商业机会之路，因此，我们正在进行规模空前的对话。 ” 相当于3亿个全职工作岗位将会消失。 所罗门还讨论了人工智能对高盛员工的潜在影响。 许多人相信这项新技术将为世界各地的人们提供前所未有的收入。 据咨询巨头普华永道（PwC）预测，到2030年，人工智能对全球的经济影响将达到约16万亿美元（约2400万亿日元）。 另一方面，高盛2023 年 3 月发布的报告预测人工智能和自动化的普及可能会导致大约 3 亿全职工人（日本的正式雇员）消失。 “如果生成式人工智能能够按照预期和预期发挥作用，劳动力市场可能会面临严重混乱。 随着西方国家开始利用数据来完成工作任务，大约三分之二的现有工作将受到某种形式的人工智能自动化的影响，同时多达四分之一的现有工作可能会被生成式人工智能所取代。。 根据我们的计算，生成式人工智能可以使全球相当于 3 亿全职工人实现自动化”（来自同一份报告） 根据公司的预测，所罗门先生解释了人工智能革命将对高盛人力资本产生的影响如下： “我们相信，存在提高生产力和效率的巨大机会。 我们并不预测效率的提高将以成本上升为代价。 我想重点关注人工智能的力量，通过使用人工智能来提高生产力，增加最有才华的人力资源的数量，并与客户公司一起创造更多成果。” 人工智能可能会对财务员工的生活和职业产生巨大影响。对于初级员工（年轻员工，包括已在公司工作多年的新员工）来说，预计影响尤其严重，他们的日常工作包括为客户制作演示材料等平凡任务。 人工智能可以帮助自动化一些最无聊的任务。同时，每年有数千名新分析师被高薪投资银行所吸引，其起薪线为 11 万美元（约合 1600 万日元，不包括奖金），但这种需求正在减弱（作为苦差事因素）。也有这个意思。 德意志银行等一些主要金融机构已经在试点生成式人工智能工具，以评估人工智能对初级银行家工作流程的影响。 在 Google 于 2023 年 8 月举办的一次与云相关的活动中，展示了德意志银行正在试用的工具的演示。可以自动创建客户的解释材料，而初级银行家需要几天时间才能编写的材料可以在几秒钟内完成。观众们被其压倒性的表演所震惊。 所罗门CEO言论的影响力 一年前，所罗门提到的人工智能会引起每个人的注意。 当时，高盛内部（尤其是高级管理人员）对所罗门管理方法的批评和质疑不断增加，高管人才外流的现象从未停止，相关人士表示，所罗门早该担任首席执行官了。有人认为不会有这样的事情。 […]
最便宜的特斯拉是什么：你可以花 4 万美元、7 万美元和 8 万美元购买的车型
特斯拉汽车拥有最酷的可定制功能、自主功能和快速加速到最高速度。 然而，考虑到电动汽车的动态规则和新兴的竞争对手竞争，特斯拉汽车和功能堆栈经常进行价格调整和变化。 不过，不同型号之间的定价差异可能很大。 除了许多环境效益外，购买电动汽车还可以以积分形式享受州和联邦退税，从而降低总体购车成本。 您可能符合两项条件，也可能都不符合条件，具体取决于您所在的州、税务情况和汽车型号。 尽管最初针对特斯拉汽车的电动汽车联邦税收抵免已经结束，但许多特斯拉汽车仍然有资格享受《通货膨胀减少法案》(IRA) 规定的 7,500 美元退税。 特斯拉 Model 3 多少钱？ 此型号无退税。 特斯拉 升级后的 2024 款特斯拉 Model 3，代号为“Highland”，拥有优质的内饰、时尚的设计、新的尾灯和更多的自动功能。 其成本为 38,990 美元，没有任何激励措施或假定的节油成本。 由于汽车电池来自中国，因此 7,500 美元的退税不适用。 Model 3 汽车充满电后的预计续航里程为 272 英里，最高时速为 125 英里/小时。 虽然改进的空气动力学性能和 18 英寸 Proton 车轮提高了行驶里程，但五星级设计的安全性和隔音玻璃的隔热性确保了更安全、更安静的驾驶体验。 该车默认采用“隐形灰色”油漆。 如果您想要“纯黑”或“超红”油漆，则需要额外花费 1,500 至 2,000 美元。 您还可以查看 Model 3 Long Range，它配备双电机，可提供全轮驱动体验。 该型号售价 47,740 美元，充满电后可行驶 341 英里。 车顶行李架和中控台托盘等多种配件的添加价格不超过 […]