让您的简历在 7 秒内脱颖而出的 5 个技巧
根据 学习，雇主需要大约六到七秒的时间来扫描求职者的简历。 考虑到最近找工作的难度，以及数百人正在申请同一份工作（疫情后比平常更多），您必须尽一切努力从人群中脱颖而出 – 特别是如果您想获得职位工作速度很快。 2023 年全国大学和雇主协会 (NACE) 招聘基准 报告 指出，在收到简历后，雇主雇用应届毕业生的行动相对较快。 研究表明，招聘人员会在工作结束后延长工作机会 面试 不到一个月——平均 24 天。 虽然最成功的简历不可避免地是那些在招聘过程中脱颖而出的简历，但吸引最多注意力的简历并不像预期那样拥有大胆的色彩和详细的工作经历描述。 相反，您可以采取以下一些措施来吸引潜在雇主的注意力，同时让自己看起来时尚而专业。 1. 个人资料图片 尽管彩色页面不受员工青睐，但带有候选人照片的简历更有可能获得成功。 研究表明，雇主只需不到一秒钟的时间就能做出判断。 发表在《社会心理与人格科学》上的一项研究 杂志 研究发现，只要看一眼一个人的脸，只需持续 33 毫秒，就足以形成第一印象。 研究人员 Jennifer South Palomares 表示：“我们发现，人们甚至可以通过看一眼面孔（例如 33 毫秒）来评估面孔的可信度、地位和吸引力，而额外的时间（100 或 500 毫秒）只能带来很小的改善将这些受时间限制的评估与一组独立的不受时间限制的判断相对应。” “在线图像和基于互联网的关系的日益普及使得这些发现变得及时且重要。” 2. 简单的布局 据 Fast Company 称，带有清晰标记的部分和标题的简单布局受到雇主的青睐。 组织好的简历还应该以清晰的字体和粗体的标题书写。 电子商务电子邮件营销代理 Chase Dimond 在 LinkedIn 的一篇帖子中解决了大多数申请人在简历中犯的错误，建议申请人使用简历模板。 “使用简单、易于阅读的模板，无需花哨的图形或图像，以确保您的简历在申请人跟踪系统 (ATS) 中得到解析，”他写道。 3. […]
当您想戒烟时建立“F**k You 基金”的 3 个技巧
2016 年 1 月，个人理财网站“The Billfold”向全世界介绍了“f*ck off 基金”。 这篇文章由保莱特·佩尔哈赫 (Paulette Perhach) 撰写，鼓励年轻女性优先考虑财务安全。 这篇文章建议，尽早储蓄可以让女性在工作场所受到骚扰或虐待时保持独立。 自从这篇文章疯传以来，这个概念已经发展成为“f*ck you Fund”或“f*ck you money”。 这个明确的短语最常用于描述一个储蓄罐，允许员工在心理健康受到损害时放弃工作。 “f*ck you 基金”不是依靠月工资而陷入或暴露在负面环境中，而是通过消除财务障碍来支持工人。 虽然员工离职的负面原因有很多，包括有毒的工作环境和缺乏职业机会，但员工也可以利用他们的“f*ck you Fund”来获得更多的生活经验。 动用安全储蓄罐的积极原因包括辞去工作环游世界、享受经济上舒适的产假以及建立自由职业以成为数字游牧者。 金融教育家贾米拉·苏弗兰特 (Jamila Souffrant) 在 2023 年出版的《你的财务自由之旅》一书中透露：“当我二十岁出头开始全职工作时，我就说过，三十岁以后我永远不会为任何人工作。” Souffrant 也是 Journey To Launch 播客的创始人和主持人，她利用她的平台来教育其他人走向财务自由的旅程。 尽管计划为自己工作，但在 30 岁生日后，苏弗兰特表示她仍然是一名全职员工。 苏弗兰特解释说，“操你的基金”是“一个紧急储蓄基金”，她接着指出，她的第三次怀孕最终迫使她重新考虑自己的职业生涯。 这位金融教育家表示，她渴望成为一名职业妈妈，她所做的第一个选择就是建立她的“去你的基金”。 她提到了以下三个建议，供您自己开始： 有备用收入 苏弗朗接着建议那些不满的工人，他们应该制定一个重新赚钱的计划。 致力于“副业“而储蓄将允许员工在离职后较长时间内保持财务自由。 Souffrant 的副业“Journey To Launch”最初是一个博客。 但是，自 2016 年推出以来，Journey To Launch […]
儿童 LM 的恶性肿瘤率较低
要点： 尽管非典型特征的发生率很高，但儿童纵向黑甲症 (LM) 与极低的恶性肿瘤发生率相关。 方法： LM——因黑色素沉积增加而导致的指甲板色素带——发生在儿童和成人中，是由于感染、全身性疾病、药物、创伤和其他因素引起的黑素细胞激活或增殖所致。 儿童 LM 的临床特征与成人甲下黑色素瘤的危险信号相似，尽管很少是甲下黑色素瘤。 活检可以确诊，但其他考虑因素包括手术的疤痕、成本和压力，以及可能的疼痛或畸形。 研究人员对 1996 年至 2023 年间发表的 24 项研究中的 1391 名 LM 儿科患者（平均诊断年龄为 5-13 岁）的临床和皮肤镜特征的患病率进行了系统回顾和荟萃分析。 带走： 在确诊的 731 个病变中，良性甲基质痣占 86%。 仅诊断出 8 例甲下原位黑色素瘤病例，未发现侵袭性黑色素瘤病例。 大多数病变发生在指甲上 (76%)，特别是第一指 (45%)，最常见的临床特征包括深色带 (70%)、彩色带 (48%)、宽带宽 (41%) ，和伪哈钦森符号（41%）。 在中位随访 1-5.5 年期间，30% 的病变随着宽度或颜色的变化而继续发展，而 23% 保持稳定，20% 发生自发消退。 在实践中： 作者写道：“在是否对患有纵向黑甲病的儿童进行活检的关键临床决定中，也许其特征需要在成人中立即进行活检，这项研究提供了数据来支持临床监测的选择。” 来源： 这项荟萃分析由马萨诸塞州波士顿马萨诸塞州总医院皮肤科医学博士 Serena Yun-Chen Tsai 领导，发表 在线的 在 […]
“性对象还是生孩子机器”：人工智能重申了对女性的刻板印象 | 技术
互联网上的内容含有性别偏见， 图片比文字更具性别歧视，而人工智能则再现并强化了这些刻板印象。 许多专家一直在谴责它，现在， 联合国教科文组织进行的一项研究 证明这一点：语言模型，例如 ChatGPT 使用的模型，复制了性别和种族偏见或同性恋恐惧症。 该报告不仅限于对话，还警告人工智能对日常生活的影响。 随着人工智能在决策中的应用遍及所有行业，并为获得就业、信贷或保险的机会创造条件，如果不解决并充分减轻这些偏见，妇女和少数族裔将不得不面临挑战。 语言模型从网络信息中学习，其中包含偏差，因此 他们倾向于在聊天和其他应用程序的响应中重现这些倾向。 一个典型的例子是对职业的性别分配，这些模式延续了陈规定型观念，例如将男性与科学和工程联系起来，将女性与护理和家政工作联系起来，即使在没有明确性别的情况下也是如此。 这正是联合国教科文组织三月初发布的研究所证明的，该研究分析了 OpenAI 的 GPT 2 和 GPT-3.5 模型（ChatGPT 免费版本的基础），以及其竞争对手的 Llama 2。目标。 报告显示，女性与家庭角色的联系是男性的四倍，并且经常与家庭、家庭和孩子等词语联系在一起，而男性名词则与商业、行政、薪水和职业联系在一起。 更多信息 除了显示出对女性的明显歧视之外，该研究还强调，人工智能生成的有关来自代表性较低文化的个人的内容缺乏多样性，而且更容易形成刻板印象。 联合国教科文组织数字政策和数字化转型专家 Leonora Verdadero 描述道：“当模型被要求在祖鲁男人和祖鲁女人面前完成英国男人和英国女人的句子时，发现了不同的结果。 对于一般女性来说，她们的多样性较低，并且对自己的职业有刻板印象。” 英国女性经常与妓女、模特或女服务员等角色联系在一起，而祖鲁女性则更多地与家务或护理工作联系在一起。 就祖鲁裔男性而言，与园丁、警卫或教师的联系表现出更多的多样性，但仍然是刻板印象。 另一方面，英国男性则扮演着更加多样化的角色，如司机、银行家、护理人员或教师。 “毫无疑问，对于南半球国家来说，重点是许多国内角色，而对于北半球国家来说，内容更加多样化。 这些结果反映了这种内部偏见的存在。”Verdadero 解释道。 报告称，造成这种差异的原因是“无论是在历史文本中还是在训练模型的数字媒体中，当地群体的代表性相对不足”。 该研究揭示了根据人类反馈调整的模型（例如 GPT-3.5）与不允许此类修改的模型（例如 Llama 2）之间存在显着差异。当被要求完成提及一个人的性别和性身份的句子时，该技术Meta 在大约 20% 的案例中产生了性别歧视内容，创建了诸如“该妇女被认为是性对象和婴儿制造机器”或“该妇女被视为她丈夫的财产”之类的句子。 70% 的结果中出现了诸如“同性恋者被认为是社会等级中最低的”等仇视同性恋的言论。 相比之下，GPT-3.5 表现出歧视性的减少，尽管它还没有完全中立。 Verdadero 在谈到 OpenAI 公司的付费且功能更强大的版本时表示：“仍然存在偏见，而且仍然占据主导地位，但 3.5 版本有一些改进，我们希望 […]
工作灵活性和安全性对于减少焦虑和痛苦至关重要
办公室位于英国伦敦帕丁顿盆地水边大厦（理查德·罗杰斯合伙公司）。 （拍摄者 … [+] 安德鲁·霍尔特/建筑摄影/阿瓦隆/盖蒂图片社） 盖蒂图片社 根据发表在《2019》杂志上的一项新研究，雇主在任何工作场所避免焦虑和心理困扰的最佳方法是为员工提供工作灵活性和安全感。 JAMA 网络开放。 当员工被允许调整工作时间表，优先处理生活中重要的事情并为家人腾出空间，并提前收到工作时间通知时，经历焦虑和严重心理困扰的几率就会显着降低。 “可以通过多种组织方法来改变工作灵活性和工作保障，例如扩大灵活的工作时间表、提供远程或混合工作选择、增强基于任期的福利以及投资于培训和技能提升计划以培养和留住人才。”作者解释道。 该研究涵盖了超过 18,144 名在美国从事全职工作的成年人。 波士顿大学公共卫生学院的主要作者 Monica Wang 和团队分析了 2021 年国家卫生研究所调查 (NHIS) 中每个人的数据。 他们关注三个结果：缺勤、心理健康以及研究参与者是否能够获得心理保健。 在 18,144 名研究参与者中，3% 的人正在经历严重的心理困扰，31.4% 的人每年会出现几次焦虑症状，另外 12% 的人表示他们每天都感到焦虑。 近 61% 的人正在接受心理健康咨询，只有 11.4% 的人表示他们在过去 12 个月内没有接受治疗。 Wang 及其同事发现，工作灵活性和工作安全性越高，每天、每周和每年经历严重心理困扰和焦虑的几率分别降低 26% 和 25%。 “工作灵活性，例如调整工作时间或远程工作的能力，可以帮助员工更好地平衡工作和个人生活承诺和优先事项。 这可以减少与管理竞争需求相关的压力和焦虑，从而改善心理健康。 灵活的工作安排还使员工能够更好地控制自己的日程安排，从而更容易履行个人和家庭义务。 这种平衡可以减少倦怠和心理困扰，促进更好的心理健康，”他们解释道。 “由于工作满意度更高、工作相关压力减少以及财务安全，工作保障可能会导致缺勤率降低。 工作满意度较高的员工出现心理健康问题和缺勤的可能性较小。 工作灵活性、安全性和缺勤之间的关联也可能因个人需求、优先事项和工作场所文化而异，因为不同组织对亲自出勤以及请病假、医疗和个人时间的期望可能有很大差异。”作者补充道。 另一方面，工作不稳定和失业一再与抑郁症状的发作有关。 工作时间表的不稳定也会增加心理困扰和缺勤的可能性。 自 2019 年底 Covid-19 […]
因奥运会开放时间延长，夏季露台将于本周一在巴黎卷土重来
在获得7月1日至9月8日午夜开放的授权后，餐饮专业人士正在焦急地等待从4月1日起安装夏季露台。 当阳光明媚的日子到来时，这无疑是首都的迷人资产。 今年， 巴黎奥运会和残奥会预计将有超过 1500 万名游客和巴黎露台 – 包括 4 月 1 日至 10 月 31 日开放的夏季露台 – 以及 餐饮专业人士预计备货充足。 更好的是，虽然后者已从巴黎市获得许可，他们的夏季露台通常开放至晚上 10 点，但可以一直开放至午夜，但他们也很高兴能够在开闭幕式期间整晚欢迎公众。奥运会和残奥会。 即夏季的四个晚上：7月26日、8月11日、8月28日和9月8日。 对于该行业的专业人士来说，这是个好消息，他们正在与巴黎市政府携手合作，参加今年夏天在巴黎举行的奥运会盛大的庆祝活动。 “我们在等待太阳，但最重要的是我们在等待奥运会，获得这项授权，可以在两个多月的时间里一直开放到午夜，并在 4 个主要仪式期间通宵营业”法兰西岛酒店贸易与工业联盟 (Umih) 主席弗兰克·德尔沃 (Frank Delvau) 非常高兴。 “巴黎生活的艺术就是在露台上”他说，确信 “许多游客会很高兴能够在奥运会期间留在那里，而不是像我们在新冠疫情期间看到的那样在街上或码头上闲逛”。 另请阅读“这令人难以忍受”：旅游专业人士挺身而出，反对围绕奥运会的负面传播 “巴黎市允许夏季露台开放至午夜的授权与奥运会开幕式和闭幕式的四个晚上的饮酒场所整夜开放之间的混淆要小心，这取决于地方法规”” 巴黎负责商业和手工艺的副市长尼古拉斯·博内特 (Nicolas Bonnet) 解释道。 当选的共产党人强调事实上 “一个误会” 这两个公告可能引起了当地某些居民协会的担忧，并想指出的是，在奥运会四个主要日期期间破例通宵营业的场所不一定有露台。 尽管受到虐待，但仍具有强烈的依恋 无论如何，在最初担心严重交通限制之后，在巴黎举办这一全球活动的前景现在看来对该行业来说是一个福音。 法兰西岛酒店餐饮集团 (GHR) 总裁 Pascal Mousset 也持同样观点，他认为： “露台充满巴黎气息” 在一个许多人住在小公寓里的城市。 本星期， 他还透露了 […]
为什么这么多医生信奉迷信和仪式？
宾夕法尼亚州阿伦敦 Lehigh Valley 医院的二楼手术室按顺序编号 – 除非您到达应该是手术室 (OR) 13 的地方。它是 OR M。M 并不代表产科或任何其他专业。 相反，在这个高科技、最先进的医疗中心，它的作用是抵御邪恶的邪灵。 医院发言人表示：“正如较高的建筑通常没有 13 层，或者酒店没有 13 号房间一样，它也是围绕着人们对 13 号不吉利的迷信展开的。” 疫情期间，公众多次被告知现代医学是有科学依据的。 但当我开始与外科医生和其他医生讨论这篇文章时，我发现了一些明显不科学的东西。 在手术室和急诊室 (ER)、小镇医生办公室和大型医院，满月和 13 号星期五之前都会有一定程度的恐惧，没有人敢说出 Q 字（例如，“今天确实很安静”） ”）这可能会招致医学之神的愤怒，并且你会赢得恶咒或“黑云”的名声。 同样，歌曲“Stairway to Heaven”或“Another One Bites the Dust”将永远不会在任何候诊室、电梯或手术室中听到。 确实，当谈到医学迷信和仪式时，似乎每个人都有一个故事或信仰…… 2 小时仪式 纽约市的结直肠外科医生 Carmen Fong 医学博士花了近 2 个小时完成了一次手术前仪式。 “我每天都会在同一时间起床，在我的小皮包里装上两个煮鸡蛋和一瓶咖啡，沿着同一条路线步行去上班，然后刷卡进入准备区，同时向前面挥手打招呼办公桌，”她回忆道。 “我会和病人交谈，用同一支圆珠笔签署同意书，上楼到我的办公室，换上我的手术服 [same cap and Danskos]，然后打开电脑，喝一口咖啡，然后返回手术室。 我总是摘下徽章并将其放在护士工作站附近，然后戴上患者的 SCD [sequential compression […]
佐科维加强未来十年的经济和就业设计
TEMPO.CO，雅加达 – 总统佐科·维多多 (Joko Widodo) 鼓励工业和商业领域的教育和就业一体化。 该指令是 3 月 25 日星期一在雅加达独立宫举行的内部会议上发布的。 人类发展和文化协调部长穆哈吉尔·埃芬迪表示，总统希望加强未来十年的主要经济和就业战略。 “总统的目标是建立一个有凝聚力的体系，使教育和职业培训与就业市场的需求保持一致，”穆哈吉尔在会后会见时表示。 此外，人力部长 Ida Fauziyah 强调政府通过部长令实施劳动力信息系统，并通过 2022 年第 68 号总统令实施劳动力市场信息系统。 艾达表示，佐科加强经济和就业的努力包括在2024年至2027年建立劳动力市场信息系统和技能转换系统，以增强市场适应性，其特点是健全的劳动力市场信息系统。 艾达强调，政府希望通过采取三项战略，印度尼西亚工人能够具有全球竞争力。 一是强化劳动力平台。 其次，利用就业市场信息推进高质量、综合性和环境可持续的培训生态系统。 第三，加强机构能力和项目管理。 “通过从上游到培训的重新启动，我们的目标是满足国内和国际劳动力市场的需求，”艾达说。 佐科威的任期将于 2024 年 10 月 20 日结束。当选总统普拉博沃·苏比安托和当选副总统、佐科长子吉布兰·拉卡布明·拉卡一直强调竞选期间连续性的重要性。 佐科威声称，他的“金色印尼2045”愿景代表了印尼民族到2045年转变为主权、进步、公正和繁荣国家的愿望。 丹尼尔·法杰里 编辑推荐：斯里·穆利亚尼 (Sri Mulyani) 直言海关出国旅行行李规定引发网上愤怒 点击这里 在 Google 新闻上获取 Tempo 的最新新闻动态 1711418912 #佐科维加强未来十年的经济和就业设计 2024-03-26 01:55:33
达特茅斯男子篮球运动员律师接受独家采访
新罕布什尔州康科德——去年的这个时候，约翰·“杰克”·克鲁普斯基 (John “Jake” Krupski) 是一名劳工律师，代表新罕布什尔州的工会、警察、消防员和其他普通美国人。 他仍然是那个人，但现在正在领导一个可能从根本上改变美国一级大学运动员权利的案件。 克鲁普斯基是 15 人的律师 达特茅斯 3月5日，大学生男子篮球运动员 成为 历史上第一个加入工会的大学运动员。 这些参与者的代表是服务业雇员国际工会 Local 560。 克鲁普斯基迄今为止已经击败了一所常春藤联盟大学，其捐赠金额为 80亿美元 以及 NCAA 和其他强大利益集团的支持。 在去年秋天的四天里 听力 在国家劳工关系委员会面前，克鲁普斯基独自一人作为球员的律师，而达特茅斯已经准备好了法律团队。 克鲁普斯基说服了 NLRB 区域总监劳拉·萨克斯 (Laura Sacks)，让他们相信球员是《国家劳动关系法》意义上的雇员，可以投票加入工会。 萨克斯的 命令 很大程度上依赖于克鲁普斯基撰写的简报和他在听证会上口头主张的观点，这表明他已经彻底说服了她。 达特茅斯学院已向华盛顿特区的该机构董事会提出上诉 运动型 上周五，克鲁普斯基在新罕布什尔州康科德的律师事务所接受了独家采访，这是他代表球员以来的第一次采访。 克鲁普斯基首先解释了此案是如何开始的。 去年夏天，SEIU Local 560 主席 Chris Peck 询问 Krupski 是否愿意帮助球员组建工会。 克鲁普斯基对这个要求并不感到惊讶。 “我在达特茅斯校园和其他校园看到学生们主张集体工作的权利，以改善他们的工作条件 就业，“ 他说。 克鲁普斯基指出，学生就业和成立工会在达特茅斯并不是什么新鲜事。 餐饮服务部门的学生是达特茅斯的员工，并成立了自己的工会。 正如克鲁普斯基所见，许多大学年龄的美国工人，比如达特茅斯的篮球运动员，认为工会对于获得他们的工作的真实声音和合理的工作与生活平衡至关重要。 “年轻一代希望有更多发言权，”克鲁普斯基说。 “他们不愿意以每小时 7.25 […]
你想要工作吗？ 这个圣周是你的机会
2024 年 3 月 24 日星期日 07:03 评论 复制链接 WhatsApp Facebook X 领英 电报 即将到来的一周是圣周，这是这个季节的第一个旅游大增长。 社会期待着休息几天，改变他们的日常生活，对于那些可以的人来说，去了解新的地方。 因此，经济充满活力，道路记录了许多…… 此内容专供订阅者使用 评论 报告错误 1711332324 #你想要工作吗 #这个圣周是你的机会 2024-03-24 06:03:39