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菲利普·诺兰 (Philip Nolan) 教授拒绝延长禁止被 SFI 解雇的命令 – 爱尔兰时报

菲利普·诺兰 (Philip Nolan) 教授未能成功争取高等法院延长其阻止解除爱尔兰科学基金会 (SFI) 总干事职务的命令。 罗里·穆尔卡希法官表示，他计划撤销先前的命令，防止被解雇，但要等到他正式就此申请做出最终命令后才会这样做。他还拒绝下达命令，允许诺兰教授在等待法庭案件裁决期间重返工作岗位。 他说，根据合同条款，董事会有权“无理由”解雇总干事。他说，董事会做出这一决定的原因“毫无疑问”与去年 12 月五名高级职员对诺兰教授提出索赔后造成的混乱有关。 [ Philip Nolan v Science Foundation Ireland: The dispute that has rocked Ireland’s science community ] 法官表示，诺兰教授可能能够在案件全面审理时证明，这实质上是因不当行为而被解雇。然而，根据目前的证据，他尚未证明自己有“强有力的理由”证明 SFI 董事会的决定是基于他犯有不当行为的结论。 法官表示，他尚未达到颁布强制令阻止其被解雇的必要标准。该案件将于 7 月 4 日提交法官审理。 三周前，穆尔卡希法官批准诺兰教授暂停解雇命令一天，此后 SFI 告知法庭，其同意在不损害任何利益的情况下延长该命令，直至法官就此“临时”命令申请作出裁决，而该命令原本会持续到案件解决为止。 诺兰教授曾是国家公共卫生应急小组 (Nphet) 的成员，在新冠疫情期间声名鹊起。几天前，他收到 SFI 董事会的一封信，要求终止他的合同，并在通知期满后支付三个月的工资。几天后，他首次向高等法院提出诉讼。 信中指出，两份关于五名高级职员对他提出的指控的报告均未发现他存在欺凌或违反公司治理的行为。 然而，董事会认为，基金会履行法定职责面临“最严重的威胁”，诺兰教授与执行委员会之间的关系“破裂”。 法庭获悉，尽管一名律师对针对诺兰教授的指控进行了调查，但并未发现他有罪，但调查结果显示他存在不当行为，可能构成严重不当行为指控。诺兰教授坚决否认这一指控。 诺兰教授的律师辩称，解雇他“毫无道理”。他声称，去年 12 月对他提出的“毫无根据”的指控是“精心策划的”行动的一部分，目的是阻挠基金会的改革。 SFI 的代表律师是 Mark Connaughton SC 和 Shelley Horan BL，受 […]