中央情报局首席技术专家对生成式人工智能持谨慎态度
知识优势可以拯救生命、赢得战争、避免灾难。 在中央情报局，基本的人工智能——机器学习和算法——长期以来一直服务于这一使命。 现在，生成式人工智能也加入了这一努力。 中央情报局局长威廉·伯恩斯表示，人工智能技术将增强人类，而不是取代人类。 该机构的第一任首席技术官 Nand Mulchandani 正在整理这些工具。 这是相当紧迫的：对手已经在传播人工智能生成的深度伪造品，旨在损害美国的利益。 Mulchandani 曾是硅谷的首席执行官，曾领导过成功的初创公司，在五角大楼联合人工智能中心工作了一段时间后，他于 2022 年被任命为该职位。 他负责监督的项目包括：类似 ChatGPT 的生成人工智能应用程序，该应用程序利用开源数据（即非机密、公开或商业可用的数据）。 美国情报界 18 个机构的数千名分析师都在使用它。 不出所料，其他使用大语言模型的中央情报局项目都是秘密的。 美联社对 Mulchandani 的采访为了篇幅和清晰度进行了编辑。 问：您最近说生成式人工智能应该被视为“疯狂、喝醉的朋友”。 你能详细说明一下吗？ 答：当这些生成式人工智能系统产生“幻觉”时，它们有时会表现得像你在酒吧喝醉的朋友一样，他会说一些让你超出正常概念界限并激发创造性思维的事情。 请记住，这些基于人工智能的系统本质上是概率性的，因此它们并不精确（它们很容易被伪造）。 因此，对于艺术、诗歌和绘画等创造性任务来说，这些系统非常出色。 但我还不会使用这些系统进行精确的数学计算或设计飞机或摩天大楼 – 在这些活动中“足够接近”是行不通的。 他们也可能存在偏见和狭隘，我称之为“兔子洞”问题。 问：据我所知，目前 CIA 唯一在企业规模使用大型语言模型是开源人工智能，名为 Osiris，它是为整个情报界创建的。 那是对的吗？ 答：这是我们唯一公开披露的。 这对我们来说绝对是一次本垒打。 不过，我们应该将讨论范围扩大到法学硕士之外——例如，我们处理包括视频在内的多种媒体类型的大量外语内容，并使用其他人工智能算法和工具来处理这些内容。 问：特别竞争研究项目是一个专注于国家安全领域人工智能的高级咨询小组，该项目发布了一份报告，称鉴于生成式人工智能的颠覆性潜力，美国情报部门必须迅速整合生成式人工智能。 它设定了两年的时间表，以超越实验和有限的试点项目，并“大规模部署通用人工智能工具”。 你同意？ 故事还在继续 答：中央情报局 (CIA) 100% 致力于利用这些技术并扩展它们。 我们正在认真对待这一问题，就像我们正在认真对待任何技术问题一样。 我们认为我们已经大大超出了最初的时间表，因为我们已经在生产中使用了 Gen AI 工具。 更深层的答案是，我们正处于大量额外更改的早期阶段，其中很大一部分工作是将技术更广泛地集成到我们的应用程序和系统中。 现在还处于早期阶段。 […]
eBay 首席技术官 Mazen Rawashdeh 在彭博播客上谈论人工智能，拥抱技术颠覆
本周，彭博资讯的“技术颠覆者”播客采访了 eBay 首席技术官 Mazen Rawashdeh。 Mazen 讨论了人工智能对 eBay 未来的重要性和普遍性，他说：“在我看来，人工智能不是一种产品；而是一种产品。” 这是一个生态系统。 它触及我们公司的每一个角落。” Mazen 指出 eBay 在人工智能领域的独特地位，其混合战略将私人和公共基础设施和技术引入该平台，这反映了这种普遍性。 Mazen 还谈到了人工智能影响的未来工作、获取数十年见解和数据的巨大价值以及安全和隐私的重要性等话题。 在谈到人工智能、机器学习和区块链技术快速发展的前景时，Mazen 表示：“随着技术趋势的变化，监管也发生了变化。 数据保护和隐私是我们密切关注的问题，尤其是作为一家跨国公司。” 在讨论企业如何拥抱人工智能已经带来的巨大转变时，Mazen 表示：“技术就是颠覆。 如果你有颠覆性的思维，你就会成为一家更强大的公司。” 您可以收听上面 Mazen 的节目，或者在您选择的应用程序上搜索 Bloomberg Intelligence“Tech Disruptors”播客。 1716126463 #eBay #首席技术官 #Mazen #Rawashdeh #在彭博播客上谈论人工智能拥抱技术颠覆 2023-06-27 07:00:00
首席技术官 Papermaster 表示，AMD 将推动人工智能计算日益增长的需求科技新闻
Papermaster 进一步表示，AMD 将在今年 6 月举行的年度计算机展览会 Computex（台北）上发布一些“令人兴奋”的公告。 4 分钟阅读 最近更新时间 ： 2024 年 5 月 3 日 | 下午 5:52 是 芯片制造商 AMD 首席技术官 Mark Papermaster 周五表示，该公司准备通过其广泛的产品组合来满足人工智能计算不断增长的需求。 人工智能计算是指使用人工智能或机器学习算法处理数据。 在纪念 AMD（Advanced Micro Devices）成立 55 周年之际，Papermaster 在一篇博文中回顾了该公司五年的发展和创新，同时也展望了未来五年。 他表示，技术的未来将诞生于开放的生态系统和推动真正创新的深厚行业合作伙伴关系。 “基于我们广泛的计算引擎产品组合、与不同市场的客户的深厚关系以及开放的软件功能，我们处于独特的地位，可以满足对人工智能计算日益增长的需求。我们拥有强大的数据中心产品基础和跨云和企业的客户协作，以及人工智能 PC 的领先产品，”他写道。 他表示，AMD 已从独特的产品孤岛转向模块化 IP 产品组合，通过单个 AI 软件堆栈连接以实现轻松部署，并将其称为“整体设计方法”。 “我们需要通过在内部工作流程中使用更多人工智能应用程序来加快我们的开发，以提高我们的生产力……我们期待发现优化效率的新方法，并尝试有潜力的新技术，”他说，并补充说人工智能是它将比互联网的出现更加普遍、更加重要。 Papermaster 进一步表示，AMD 将在今年 6 月举行的年度计算机展览会 Computex（台北）上发布一些“令人兴奋”的公告。 回顾过去，他说：“我们十多年前就呼吁利用我们在高性能计算方面的实力和传统，并为未来进行投资。这些赌注已经得到了回报，因为我们所有的市场现在都需要最高的计算效率（性能）每瓦特能量消耗），以及人工智能支持。 “…我们的增长并非一蹴而就。AMD 技术为全球数十亿人的日常生活提供动力，在过去五年中，我们扩大了所服务的市场数量。” 他表示，过去五年来，IT公司稳步增加研发投入，以满足对计算性能和效率不断增长的需求。 […]
迪士尼、ESPN 技术主管 Aaron LaBerge 离开公司
迪士尼娱乐公司和 ESPN 首席技术官亚伦·拉伯格 (Aaron LaBerge) 周一宣布，他将离开这家总部位于伯班克的媒体巨头，并将加入赌场和体育博彩公司佩恩娱乐公司 (Penn Entertainment)。 据这家总部位于宾夕法尼亚州的公司称，拉伯格将于 7 月出任宾夕法尼亚娱乐公司首席技术官，该公司提供综合娱乐、体育内容和赌场游戏体验。 他在迪士尼工作了 20 多年，专门为公司媒体部门提供技术和产品。 拉伯格仍将隶属于 ESPN，因为 Penn Entertainment 是 ESPN Bet（该体育网络的赌博企业）的幕后推手。 “我很高兴加入 PENN Interactive 的另一个才华横溢的团队并领导我们的技术战略，”拉伯格在一份声明中表示。 “PENN Entertainment 处于快速变化的游戏和体育媒体行业的前沿。 我计划利用我在迪士尼和 ESPN 的经验，帮助 ESPN BET 成为体育迷体验的重要组成部分。 我们将共同突破极限，重新定义球迷与体育和游戏的互动方式。” 拉伯格在周一给团队的一份备忘录中解释说，他决定离开迪士尼是因为与家人有关的个人原因。 “迪士尼对我来说不仅仅是一家公司； “这里是我的家，我的灵感来源，也是我一生中最有价值的章节的一部分，无论是个人还是职业，”拉伯格在备忘录中写道。 “迪士尼的真正魔力不仅在于我们的故事或技术，还在于你们每个人。 你们的热情、创造力和才华让我的旅程变得难忘。” 迪士尼董事长达纳·瓦尔登（Dana Walden）、艾伦·伯格曼（Alan Bergman）和吉米·皮塔罗（Jimmy Pitaro）后来通知员工，正在寻找拉伯格的继任者。 迪士尼娱乐和 ESPN 内容运营执行副总裁克里斯·劳森 (Chris Lawson) 将在拉伯格退出前几个月担任临时领导职务。
WIT 采访：Sophie Davies-Patrick，MPB
曾担任 首席技术官 在视频和摄影设备提供商 MPB 自2020年4月以来， 苏菲·戴维斯-帕特里克 20 多年来，我们一直致力于为从高增长初创公司到财富 500 强公司等企业的技术创新提供帮助。 以前的 技术领先 经验包括曾任职于 美国运通, 克利尔左特 和 雅虎！。 在她的职位上，Sophie 领导制定了长期实施战略，以通过可预测的方式交付业务和客户价值来确定工作的优先顺序。 真正的创新需要随着时间的推移不断发展的数字化旅程，敏捷的产品开发与具有不同想法和背景的团队相结合一直是关键。 Sophie 在帮助组织应对疫情期间复杂的商业环境方面发挥了关键作用，她的技术领导指导和成就为她赢得了英国 IT 女性奖的 2021 年度 CTO 奖。 在英国 IT 女性奖成立 10 周年之前，Sophie 讨论了她的职业生涯、科技领导者如何在整个组织内保持多元化、公平和包容的文化，以及认可科技行业多元化人才的重要性。 了解有关 IT 女性峰会和奖项系列即将举办的活动以及如何注册参加的更多信息， 这里。 有关的： WIT 采访：Melissa Penton，OMERS — 在今年的女性 IT 奖和加拿大峰会之后，OMERS 变革管理负责人 Melissa Penton 接受《信息时代》采访，谈论了工作场所 DEI 的重要性以及她的活动经历。 1710766626 #WIT #采访Sophie […]
OpenAI 首席技术官 Mira Murati 在下台前对 Sam Altman 表示担忧：《纽约时报》
虽然目前还不清楚之前到底发生了什么 OpenAI 首席执行官 Sam Altman 突然被免职 11 月份从该公司离职——不到一周就返回了——一份新报告中披露了更多细节。 当他宣布退出时， OpenAI板 表示“不再相信他继续领导 OpenAI 的能力”，并且他“在沟通中并不一贯坦诚”。 尽管如此，模糊的解释只会引发更多问题，即使在他回来后，这些问题仍然挥之不去。 纽约时报， 周四，援引未透露姓名的消息人士的话报道称，首席技术官 Mira Murati 在 10 月份向董事会以及以备忘录的形式向 Altman 本人提出了对 Altman 领导风格的担忧。 消息人士告诉《泰晤士报》，她的行为有助于董事会推动 奥特曼 出去。 奥特曼离职后，穆拉蒂短暂担任临时首席执行官。 据《泰晤士报》报道，她并不是唯一一位对奥特曼不满的高管。 联合创始人兼首席科学家 Ilya Sutskever 也在 10 月份向董事会的一些成员提出了问题。 一些董事会成员担心，如果他们不对奥特曼采取行动，苏茨克韦尔和穆拉蒂可能会离开 开放人工智能，《泰晤士报》报道。 威尔默黑尔律师事务所预计将很快发布一份基于对奥特曼出境和返回过程中发生的情况的调查的报告。 OpenAI、Murati 和 Sutskever 没有立即回复 Business Insider 发出的置评请求。 OpenAI 发言人在给《泰晤士报》的一份声明中表示，Murati 以及领导团队的其他成员要求 Altman 在离职后立即重新担任首席执行官。 发言人汉娜·黄（Hannah Wong）告诉媒体：“他的团队的大力支持凸显出他是一位高效的首席执行官，对不同观点持开放态度，愿意解决复杂的挑战，并且对团队表现出关心。” 穆拉蒂没有对《泰晤士报》做出回应，而苏茨克维尔的律师表示，他向董事会提出担忧的说法“绝对是错误的”。