坦诚求职后，生病的凯希亚获得了许多工作机会劳教新闻
“我觉得这很可怕，但我仍然会让自己变得脆弱。” 这就是 Keshia Hendriks（36 岁）在 Linkedin 上开始发帖的方式。 亨德里克斯患有多发性硬化症 (MS)，这是一种影响她神经系统的慢性疾病。 她正在寻找新工作，但这令人失望。 这就是为什么她在 Linkedin 上坦诚呼吁给她一个机会。 并取得成功。 她收到了 1,400 多份回复，其中包括 100 多家感兴趣的雇主。 2021 年，当亨德里克斯在经历了几天的偏头痛后起床时，她的视力突然变得模糊。 结果是视神经炎，最终导致了多发性硬化症的毁灭性诊断。 “后来，我实际上在很长一段时间内都有过模糊的抱怨，所以我知道有些事情不太对劲，”她告诉 RTL Nieuws。 “我以为是压力太大，或者是我的事情太多了。得到诊断结果后，我实际上松了一口气。拼图的各个部分都已就位。” 在与非常理解她的雇主协商后，她于 2022 年 8 月报告生病。“我发现这已经变得太多了。每周工作 40 小时，还要做家务。我一个人住。我总是在沙发上睡着。”然后我们决定报告生病八周，然后回到正轨，看看我还能走多远。” 但今年一月，由于新冠疫情和财务挫折的影响，该公司决定停止。 然后亨德里克斯开始寻找适合她重返社会进程的新工作。 “我与 75 到 100 家公司和招聘人员进行了交谈并发送了申请，但没有成功。” 亨德里克斯“公开、诚实”地开始找工作，因为她知道需要一定的灵活性才能继续尽可能最好地工作。 她需要更频繁的休息和安静的工作环境。 虽然调整幅度相当小，但对雇主来说仍然是一个障碍。 许多荷兰人患有慢性病 FNV 副主席 Kitty Jong 同意，亨德里克斯的故事只是其中之一。 荷兰有 530 万人患有慢性病； 那是总人口的三分之一。 “根据我们的观察，雇主主要寻找没有‘职位’的人，”Jong 说。 […]