NFL 球队如何决定选秀四分卫? 背景是关键。

有些事情仍然无法映射,找到 NFL 特许经营者就是其中之一。 询问任何生成式人工智能、矩阵乘法算法小发明,在本次选秀的第一轮中选择哪位四分卫,然后观察光纤的燃烧。 在一个充满智慧的世界里,这种不确定性很有趣。 但这也提出了一个问题,特别是对于华盛顿指挥官这样渴望四分卫的球队来说:为什么每年都要举办这样的搜索活动? 如果您是 NFL 高管,机器学习帮不了您。 坦率地说,寻找四分卫仍然是一场相亲。 “我们看起来压力大吗?” 华盛顿总经理亚当·彼得斯问道。 杰登丹尼尔斯还是德雷克梅耶? 小迈克尔·佩尼克斯还是 JJ·麦卡锡? 这是宽客的泥潭。 正如来自南加州的凯莱布·威廉姆斯 (Caleb Williams) 似乎肯定会成为芝加哥熊队的第一顺位选秀一样,数据显示,球队在大约 75% 的情况下在识别“特许”四分卫时都是错误的。 与此同时,更远的地方可能还藏着一个人。 他可能没有手的大小或其他可测量的东西,但他的解雇率很低,他感觉到压力,而且他可能是某些组织的梦想约会对象。 选秀首轮四分卫的失败率本身就值得研究。 人们花了这么多时间研究的东西怎么会错得这么离谱呢? 去年,预测分析师沃伦夏普 调查了自2011年以来首轮选中的38名四分​​卫。 他发现他们已经开始了大约 2,000 场比赛。 他们的集体记录? 半场比赛比分低于 0.500。 只有 19% 的时间 他们打进季后赛了吗。 ESPN 的比尔·巴恩韦尔 他自己做了研究,绘制了自 1983 年以来第一轮选拔的四分卫的职业命运。他发现只有 27.5% 的人达到了他所定义的“特许经营”地位,这意味着他们的球队已经确立了胜利者的地位。 《华盛顿邮报》的尼尔·格林伯格将他的分析局限于自 2011 年以来进入前五名的四分卫,并发现即使在该区域获得特许四分卫的几率也比抛硬币更糟糕。 “的 课程 “这是一个未知数——它是人类。”前 NFL 四分卫、现 NBC 体育频道分析师克里斯·西姆斯 […]