我的毕业典礼演讲：黑暗中的热情
主讲人马克·谢弗 “ data-image-caption =“” data-medium-file =“ data-large-file =” class =“alignleft size-medium wp-image-58879” style =“vertical-align：基线; 边框：0px； 轮廓：0px； 内边距：0px； 边距：0px 15px 5px 0px； 最大宽度：100%； 高度：自动； 文本装饰：无； 浮动：左；“src =”尺寸=“（最大宽度：285px）100vw，285px”srcset =“285w，972w，95w，47w，1012w”alt =“马克谢弗”宽度=“285”高度=“300” “/>Mark Schaefer 是 Schaefer Marketing Solutions 的执行董事。 他是一些世界上最畅销的营销书籍的作者 他是一位广受赞誉的主讲人、大学教育家和商业顾问。 Marketing Companion 播客是世界顶级商业播客之一。 联系马克，让他尽快在您的公司活动或会议上发言。 关注马克 推特, 领英, YouTube， 和 Instagram。 原始插图由 Unsplash.com 提供 相关文章 所有帖子
组织结构图：这是Choco的管理团队
David Howgego（左）是 Choco 的最新成员。 巧克力 在柏林的初创企业中，Choco 并不引人注目。 没有危机，没有华而不实的营销活动，但董事会中有众多知名投资者。 Choco 自 2022 年 4 月起一直是独角兽。 去年2月，这家柏林初创公司的估值为12亿欧元。 联合创始人兼首席执行官 Daniel Khachab 为 Rocket Internet 建立了众多初创公司，并自 2018 年以来一直致力于自己的公司。 使用 Choco，餐馆老板可以组织日常杂货购物并向所有供应商下订单。 不仅 Lukasz Gadowski 和 Foodlabs 等德国种子投资者，还有 Coatue、Bessemer 和 Insight Partners（这些风投公司已经将 Spotify、Twitter 和 Shopify 等科技公司发展壮大）也为这款即时通讯软件提供了资金。 巧克力团队 Choco 现在价值 12 亿欧元。 为了实现这一里程碑，首席执行官 Khachab 聘请了一支经验丰富的技术专业团队。 2023年，管理层出现了一些离职和新增人员。
勇士队继续客场之旅，与国联西部领先的道奇队对决
周三，亚特兰大勇士队在西雅图以一场胜利避免被横扫，周五，亚特兰大勇士队将继续他们的客场之旅，与西雅图勇士队进行三场系列赛。 洛杉矶道奇队。 对于勇士队来说，这是不寻常的几周，他们的进攻陷入了困境。 他们在周一的揭幕战中以 2-1 输给了水手队，然后在周二的比赛中以 3-2 落败。 周三进攻有所爆发，打出四分第四分，帮助他们以 5-2 获胜。 更奇怪的是，勇士队已经连续五场比赛没有打出全垒打。 尽管最近进攻陷入困境，亚特兰大队仍继续获胜，并将在本周末的系列赛中取得 20 胜 9 负的战绩。 亚特兰大过去 10 场比赛战绩为 6 胜 4 负，迄今为止客场战绩为 9 胜 5 负。 勇士队最近能够保持领先的原因之一是他们的投手，特别是他们的先发轮换。 自 4 月 19 日以来，亚特兰大先发球员在局数、公园调整自责分率和公园调整 xFIP 方面均排名大联盟第二（一些本垒打使他们的公园调整 FIP“仅”第七）。 马克斯·弗里德已经进入状态，克里斯·塞尔和雷纳尔多·洛佩兹提供了急需的推动力，查理·莫顿也表现稳定。 道奇队以 20 胜 13 负的战绩进入系列赛，在国联西部积分榜上领先 4.5 个胜场。 他们在过去 10 场比赛中取得 8 胜 2 负的战绩，看起来正在大踏步前进。 穆基·贝茨 (Mookie Betts) […]
BMS 成立全球医疗保健责任部门，由 Carpenter 的 Wendin 领导； 加拉格尔重新任命希斯科克斯的马林为英国首席运营官
本期《国际人员流动》详细介绍了再/保险经纪人 BMS 和 Gallagher 的任命。 这些新员工的摘要如下。 BMS 成立全球医疗保健责任部门，由 Carpenter 的 Wendin 领导 电池管理系统总部位于伦敦的独立专业保险和再保险经纪人宣布成立新的全球医疗保健责任部门 罗布·温丁 作为董事总经理。 BMS 表示，新部门将为医疗保健提供商及其保险公司提供解决方案和指导，并让他们获得 BMS 的一系列保险、再保险和风险管理服务和产品。 Wendin 于 2023 年 12 月加入 BMS，常驻伦敦。 百时美施贵宝在一份声明中表示，已经聘用了另外六名团队成员，并将招募更多成员，“使该团队成为伦敦市场上规模最大、经验最丰富的医疗事故团队”。 温丁，向 安德鲁·惠勒BMS Re 总裁兼首席执行官，在 40 多年的职业生涯中拥有保险、再保险和医疗保健方面的经验。 Wendin 最近担任 Guy Carpenter 的医疗保健部董事总经理，此前曾担任 JLT 医疗保健风险合作伙伴的高级合伙人以及达信 EMEA 医疗保健实践部的董事总经理，Wendin 是医疗保健责任和风险管理问题方面受人尊敬的资深人士，并曾在全球范围内担任过高级职位。 他还建立并领导了 Allied World 成功的欧洲医疗保健承保平台。 该部门将专注于与 BMS 的客户合作，开发并提供新的市场容量、创新解决方案和风险管理建议，同时提供建议和交易服务，例如医疗事故和相关责任的技术承保问题。 Wendin 和他的团队将与 BMS Re 长期成立的条约医疗责任团队合作，该团队由 […]
苏格兰首席部长胡姆扎·优素福辞职
更新： 2024 年 4 月 29 日下午 1:17（美国东部时间） | 最初发表： 2024 年 4 月 29 日上午 7:06（美国东部时间）
开云集团能否扭转局面？
最近的一个周五下午，古驰精品店的购物者在大量打折的过季商品中翻腾：黄色高跟鞋、毛茸茸的拖鞋、华丽的夹克和亮绿色的手拿包。 对于路易威登、香奈儿和爱马仕等竞争对手的奢侈品供应商来说，在巴黎迪士尼乐园附近一个不起眼的郊区的一家折扣店进行此类销售是不可想象的。 但对于 Gucci 来说，这是其在高级时装领域的混乱愿景和功能失调的管理策略的结果，导致其母公司开云集团 (Kering SA) 难以阻止收入急剧下降，而全球 3620 亿欧元（3850 亿美元）的其他集团则陷入困境。随着行业降温，个人奢侈品行业仍然更具弹性。 自 2020 年 3 月以来，竞争对手 LVMH Moët Hennessy Louis Vuitton SE 和 Hermès International SCA 的股价增加了一倍多，使得前者的创始人伯纳德·阿尔诺 (Bernard Arnault) 成为世界首富，而后者背后的家族也成为欧洲最富有的人。 相比之下，开云集团三分之二以上的利润来自古驰，但其价值却损失了约三分之一，这使得该集团面临着自其控股亿万富翁家族皮诺家族 (Pinaults) 进军奢侈品行业以来最大的挑战之一。世纪之交。 当开云集团投入重大尝试扭转局面时，约 10 名长期投资者、前内部人士和行业观察人士表示，该集团需要进行比原计划更为彻底的改革。 一些因讨论私人观点而要求不透露姓名的人甚至质疑首席执行官弗朗索瓦-亨利·皮诺（François-Henri Pinault）——这位广为人知的 FHP 创始人的儿子，61 岁——在掌舵近二十年后是否是这一职位的合适人选。 他们说，他可能是时候将权力移交给联合副首席执行官弗朗西斯卡·贝莱蒂尼(Francesca Bellettini)等人，以重振该集团。 时尚讲师斯特凡尼亚·萨维奥洛 (Stefania Saviolo) 表示：“古驰 (Gucci) 是一个关于扭亏为盈和品牌重塑的故事，但它现在所处的阶段可能是最艰难的阶段之一，因为他们必须修复公司方面和品牌方面的问题。”和博科尼大学的奢侈品管理。 FHP 和开云集团的代表拒绝置评。 古驰（Gucci）以及开云集团（Kering）多年来财富的剧烈波动可以追溯到它努力寻找跨越时尚和奢侈品的最佳点，这两个领域的商业模式可能相互矛盾。 一种依赖于短暂且需要不断变化的趋势，而另一种则更加永恒和持久。 该集团历来更多地坚持前者，允许古驰销售时尚驱动的产品，比如在专卖店出售的产品，但也使其容易受到经济敏感购物者变幻莫测的影响。 爱马仕 […]
耐克称俄勒冈总部裁员总数超过 700 人
作为其多年成本削减计划的一部分，耐克公司将于 6 月底之前在其总部裁减约 740 个工作岗位。 耐克人力资源解决方案副总裁米歇尔·亚当斯 (Michele Adams) 在周五向俄勒冈州提交的文件中表示，这代表着全球最大运动服装公司裁员的“第二阶段影响”。 首席执行官约翰·多纳霍 (John Donahoe) 去年 12 月表示，总部位于俄勒冈州比弗顿的耐克公司将削减其全球员工人数 2%，因为管理层希望在未来三年内节省多达 20 亿美元的成本。 根据彭博社查阅的一份内部备忘录，耐克于 2 月份开始了初步裁员，该公司预计将在本财年结束前完成这一流程。 多纳霍在备忘录中表示：“为了竞争，我们必须编辑、转移和剥离不太重要的工作，以便为最重要的事情创造更大的焦点和能力。” 作者：金·巴辛和莱斯利·巴顿； 在比尔·豪伯特的协助下 了解更多： 耐克如何偏离路线 这家美国运动服装巨头正在经历十年来最严重的衰退。 新的竞争是问题的一部分，但根据业内人士和运动员的说法，耐克的许多创伤都是自己造成的：破坏性重组、创新停滞和缺乏鼓舞人心的营销的结果。
够了 :: Latvijas Pasta IT 由 DJ “领导”
足够的读者·2024 年 4 月 20 日。 · 评论 (2) 拉脱维亚面食的信息技术 (IT) 环境已成功纠正无政府状态。 这一“成功”的实现“归功于”DJ Pēteras Lauriņas 的行动，他现在是 Latvijas Pasta 董事会成员。 表现出绝对的冷漠、无法领导团队和绝对的不专业。 “专业”通心粉被挂在董事会其他成员、拉脱维亚邮政委员会和交通运输部官员的耳边，反映了IT环境中的虚假情况。 “专业”地做出不负责任的决定，会给公司造成并将造成长期损害。 至少有 10 人来自 埃森哲 对拉脱维亚面食做出了难以理解的贡献。 为什么 埃森哲？ 因为 DJ 本人曾在那里工作过 – 您一定不要忘记您的 DJ。 “专业”就是裁掉以前有宝贵经验的员工，而是重新任命以前的人。 埃森哲。 这里的笑话在于，所有这些行动都无助于拉脱维亚面食的增长，也没有改善财务指标。 只有一个问题——怎么可能允许这样的事情发生呢？ 评价这篇文章： 9 1 #够了 #Latvijas #Pasta #由 #领导 1713636822 2024-04-20 16:19:35
如何进行突袭训练
欢迎来到新的阶层，大家！ 我们从本周开始进行突袭。 这是为突袭小组进行突袭指导的好时机，特别是如果您有很多新玩家或者突袭小组在此之前处于休息状态。 对我们来说，这是强制性的，因为超过一半的团队是由于重大人员流动而产生的新团队。 在这种情况下，总经理召开了一次初步官员会议，以讨论定位和涵盖内容的议程。 我稍后会深入探讨这一点。 最终，他对我们社区中其他突袭团队之一创建的现有幻灯片进行了一些调整，并选择了其中一些元素。 我不太同意其中的一些设计选择，但我对此持保留态度。 如果你想观看DJ的raid定向，我们的GM确实直播了它，你可以在这里找到它： 什么是突袭方向？ 听起来确实如此。 你可以把它比作你第一次上学时的经历。 突袭定位是一个至关重要的过程，公会成员齐聚一堂，讨论、计划和准备应对新突袭等级中面临的挑战。 这是建立成功的袭击体验的基础。 在这里，新成员可以相互了解，了解公会的策略，并设定他们的期望和目标。 这可以托管在 Discord 中并让您的 GM 共享他们的屏幕。 他们还可以流式传输并为错过的人保存它。 突袭定向的好处 但为什么？ 增强团队凝聚力： 它将玩家聚集在一起，培养社区意识和团队合作意识。 作为奖励，您可以在最后添加一些破冰游戏。 调整目标： 这有助于确保每个人都对公会的目标达成共识。 准备： 提供讨论策略和要求的机会，减少实际突袭期间的混乱。 我们宁愿现在或本周内完成这项工作 前 我们踏入实例。 资源管理： 这有助于有效地预留消耗品和战利品等资源。 它还涵盖了玩家可以在 Discord 上找到任务和策略等资源的位置。 在我们的例子中，我们持有等级代币直到晚上结束，以查看我们拥有什么，然后再将其全部分配。 入职培训通常包括哪些内容？ 玩家期望 这部分重点关注公会对每个玩家的期望。 它包括承诺级别、对阶级角色的理解、我们的社区行为准则以及基本的袭击礼仪。 我们希望我们的玩家每周完成 4 个关键。 他们不需要是 20 多岁，但如果他们最终能够在最初几周内持续达到 16 到 18 岁，这将为我们团队的成功奠定基础。 这也意味着如何处理出勤问题以及他们的突袭导师是谁。 基本上，全球机制正在讨论政策。 […]
ESS 运动被“政治化”，由伯努瓦·哈蒙 (Benoît Hamon) 领导
代表社会和团结经济主要家族（协会、互助协会、合作社、基金会、合作社、ESS 商业公司）的 ESS France 董事会于 4 月通过无记名投票选举伯努瓦·哈蒙 (Benoît Hamon) 为主席2024 年 7 月 11 日。2014 年 7 月 31 日管理社会和团结经济的法律之父因此在十年后成为其主要代表。 弗朗索瓦·奥朗德 (François Hollande) 的前社会党部长，后来成为非政府组织 Singa Global（专门从事难民包容问题）的总干事，在法国 ESS 主席职位的争夺战中后期发起了进攻。 汇集 “绝大多数” 4 月 10 日，他以 3 名候选人的票数击败了三名候选人，他将在两个月内成功当选 杰罗姆·萨迪尔Crédit Coopératif 总裁，同时也是他的幕僚长。 医疗社会部门商品化的杀手 “我的路线图很明确：给予 ESS 其所缺乏但却有权获得的认可””，伯努瓦·哈蒙 (Benoît Hamon) 在宣布任命的新闻稿中宣称。 他的项目： “启动ESS规模的改变”, “改进和传播良好做法” （民主组织、非营利组织、寻求社会效用等） “抵制一切扰乱社会的运动，刻意转向经济的生态转型”。 Benoît Hamon 将于 2024 […]