第二幕、决定性时刻，而不是看着油漆变干……

过去几周，随着 2024 年六个月即将结束，球队、联赛和媒体资产缩减，我们继续看到裁员的现象。再加上所有新进入就业市场的人、对许多人来说仍不确定的经济、新技术的出现，无论你今天在哪里工作，特别是如果你达到一定的薪资等级和年龄，工作保障就会成为一个问题。

如果你在一家上市公司工作，股价波动时，人事变动就会发生；这与其说是对你个人的评价，不如说是当今商业运作方式的评价。大多数人都会在某个时候遇到这种情况。

问题是，你下一步该做什么？ 我知道，我去过那里两次，如果算上我们 17 年前成立的国际搏击联盟 (International Fight League) 关门的话，已经是三次了。回头再看，抱怨，这对我来说是一个迫切的问题，那就是继续前进，立即弄清楚接下来会发生什么。

所以，有一些想法。 第一系列是在这本关于工作和 我的同事 Tom Richardson 的商业建议 这是他几年前写的，但仍然很有价值。汤姆和我在 哥伦比亚大学体育商业，并在七年多的时间里采访了各行各业最聪明、最有颠覆性、最有趣的人，这些人都与体育有关。他采访了所有人，并提出了这篇最好的建议，虽然它是为年轻人量身定制的，但它对任何想在生活中遇到挫折时弄清楚该怎么做的人来说都是正确的。 请阅读。

第二，我试图向许多失去工作的人传达一些他们感觉是他们身份的一部分的东西。过去一年，我与太多优秀人才（不是工人……）进行了长时间的交谈，这些人曾在知名公司工作，尤其是体育公司，他们竭尽全力，却被告知不再需要他们。方向、理念、风格、预算的改变促成了变革，他们被淘汰，有时只是因为时机不对。多年来，他们是来自 x 团队或 x 公司的 x 人，这就是他们完整的原因。现在他们只是街上找工作的男人或女人。他们觉得，他们的日常身份已经消失。

以下是新闻快讯：你的工作不能定义你。

这只是一份工作，在生活方式和生活质量至关重要、工作场所的忠诚度有时是单行道的时代，成为办公桌的奴隶，无论你对自己所做的事情有多么热情，都不是世界运作的方式。 最重要的是，你会错过生活中的很多元素，这些元素将永远陪伴着你，而不仅仅是在体育场观看比赛或参加土拨鼠日类型的活动。 当今世界允许远程工作，而工作与生活的平衡是生存的关键。但这并不意味着无论你做什么，努力工作都会白费（也意味着找工作）。我喜欢工作，喜欢学习，喜欢与人打交道，并尽我所能每天进步。然而，我必须花时间，即使是在清晨或深夜，去思考工作以外的事情，并将它们安排到日程表中。没人说这很容易，但你必须这样做。这些事情；与家人和朋友的接触点，圣诞树灯的点亮，听音乐，与邻居的互动，甚至换灯泡，都会让你停下来，找到目标，找到一点平衡。你永远不是朝九晚五地躺在沙发上，但却是一次非常需要的休息。

但回到由工作来定义。 在这个如此动荡的世界里，即使完成了所有工作，事情似乎仍不受控制，而定义你的个性是非常宝贵的。你如何对待他人、如何倾听周围人的意见、如何管理任务、如何将新想法带入工作场所、如何领导、如何完成小事，这些现在都变得更加重要。

当你拥有锤子时，请用它为他人建造，不要将其用作武器。

我看到许多身居要职的人都认为，自己的角色使得他们对同事而言具有无价的价值。 自我回报率高得惊人。 事实上，一旦他们失去这一角色，不再是大品牌、球队或联盟的高级副总裁，他们就会发现人们是如何看待他们的，而不是高级管理人员。你必须做你自己，向周围的人展示你的人性，因为当关键时刻，现实是你的个人资本就是你所有的一切。 您的声誉以及您对待他人的方式会产生深远的影响；比您在到达那个位置的途中绕过或经过的所有人的影响要大得多，而且当您善待他人时，当您走下梯子时，回到梯子上的路会更加平坦。

现在我已经 60 岁了，并且已经独立了……这意味着你要为很多人工作，而不是为自己工作…17 年来，有起有落，这是权衡的一部分，但如果你能做到，它确实能给你一定程度的独立性。这意味着我真的不能被任何一个因素所定义，因为你必须兼顾很多因素。 它能让你保持精力充沛、保持警觉并在平衡当前情况的同时始终思考未来。 它不适合喜欢传统结构的人，坦率地说，我仍然不确定它是否适合我，但我已经让它发挥作用了，因为我不得不这么做。有些人把我赶出了门，许多人在意想不到的时候出现并帮助我，给了我机会，我们去了一些很棒的地方。我认为这很大程度上不是因为我为尼克斯队或美国网球协会工作，而是因为我建立了从失败中吸取教训的声誉，尽可能多地做正确的事情。伙计，一路走来我犯了很多错误，但从中吸取了教训，并且 说“对不起”或“我不知道”，或者说“谢谢”，这些话会起到很大的作用。简单但重要。

因此，虽然我理解大量关于裁员的故事、推文和文字，但我认为，更有意义的做法不是哀叹和焦虑，而是展望未来，寻找现有的自我定义机会。这并不容易，需要时间，但每个人都有自己的目标，可以在不断发展和吸引人的体育和娱乐行业中过上有趣、有回报、有利润和有意义的生活。这可能不是你昨天做过的，也可能不是你明天会做的事情，但每个人都有自己的角色， 这个角色是由你是谁而不是你在哪里工作来定义的。

过渡到第二幕。

我记得已故的大卫·斯特恩在与团体演讲时谈到他的第二幕，即作为投资者/导师/企业家，他提到他非常享受 退役后他担任 NBA 总裁。

我有一个朋友，她在离开通讯行业的深处工作后成为了一名面包师；还有一个朋友在金融界工作多年后，对经营一家 B&B 找到了热情；还有一个朋友在华尔街工作了几十年后，成功开办了一家夏令营。

每个人都面临着挑战，但所有人，以及许多其他人，都找到了一种方法来获得经济来源，管理好自己的时间，并在多年的现状之后重新找到快乐和目标，无论他们的经济状况有多成功。

对我来说，进入第二幕、第三幕、第四幕已经 17 年了，实际上比大多数受到裁员影响的人更接近退役运动员的年龄（45 岁）。g、大幅减薪、企业倒闭或近几年的紧缩政策。然而，我的第二份工作，为自己工作，并非没有焦虑、对未知的恐惧，以及从本质上脱离舒适区。

因此，对于那些正在寻求第二幕或被迫进入新篇章第二幕的人来说，有一些想法。

有时道路会选择你。 你必须心胸开阔，才能发现机会，或者发现机会本身就存在，并且愿意保持好奇心，尝试一些不同的东西。我们可能总是想走安全路线，但实际上，利用你所拥有的技能，可能会有机会为你打开一个全新的世界。

评估你所拥有的技能。 我经常听到这样的话……我是一个优秀的销售人员，或者我知道如何从事金融工作……这些都很重要，但你还有哪些其他技能可以帮助你开启第二幕？你写作能力强吗？如果你是家长，你如何帮助管理时间？你是金融专家吗？很多时候，我们忙于日常事务，却没有意识到我们积累的技能可以转化为所需的机会。我们都很擅长多任务处理，有时也会成为多面手……这些职位在新领域中又处于什么位置呢？

激情是美好的，但是也需要付出代价。 我们经常听到人们说“追随你的激情”，但这些激情可能无法满足你进入下一阶段的职业目标。除了激情之外，你还必须找到平衡和实用性。了解你想做什么，使用、创造或提高技能，看看钱是否能用。很多时候，与金融相关的激情可以奏效……虽然不是完美的，但将兴趣与创造性的平衡融合在一起可以带来一个有趣的解决方案。

别被发现在看着油漆变干。 当我收到来自 Gmail 帐户（而非工作帐户）的电子邮件，并表示想要聊天或叙旧时，我常常意识到那些多年未联系的人正被解雇或准备搬走。许多人可能已经预见到了他们的意图或已收到警告，但许多人仍然过于忙于日常事务，在新篇章尚未形成时就陷入困境。在当今不断变化的职场中，尤其是当您达到一定年龄或薪资等级时，您很容易受到影响，除非您拥有公司，否则您随时可能被更便宜、更年轻、更与众不同的人取代。现在，在生活中保持防御或偏执并不好，但您必须现实一点，因此，无论您感觉多么安全，倾听、成为一个好奇的适应性学习者以及磨练工作工具箱中的工具都是待办事项清单上的必备内容。

最后，快乐。 第二幕应该有快乐而不是苦差事的优质元素。这是重新思考、重新调整、重新想象、重新发明和改进的好机会。盘点一下什么让你在工作中感到快乐，什么让你觉得不开心，什么在你的工作场所文化中很重要，也许最重要的是，你和谁一起工作以及你做什么。我看到太多人跳入无聊、昂贵或毫无生气的第二幕，因为他们只是需要得到一些东西。相反，第二幕应该是你所积累的所有经验、智慧和技能的顶峰，并稍加重新构想。而这种重新构想的一部分就是快乐。你必须享受你投入的所有时间之后所做的事情，快乐和回报不必相互排斥。它们应该融合在一起。

对于那些被迫搬家的人，我很同情你们，不幸的是，这是生活的一部分，但那部分生活现在已经过去了。新工作就是找一份工作，重新定义你的生活，同时思考平衡，思考什么对你从 A 点到 B 点很重要。你不能被你的工作地点所定义；你是由你是谁来定义的。

相信我，我经历过。这从来都不容易。 但如果你拥有积极的人力资本，它就会因为你的身份而不是你的所作所为而获得回报。当你继续前进时……