Z 一代和千禧一代对荒谬的办公室工作术语感到困惑、恼怒和排斥

进入就业市场的年轻说英语的人表示，他们感到困惑 英语中存在的无穷无尽的表达方式 在工作场所表演时。

LinkedIn 和 Duolingo 发布的一项新研究咨询了 1000 多名 18 至 76 岁的英国人，结果发现 48% 的 Z 世代年轻人 千禧一代 他们感到被排斥 在他们的工作中，由于使用了“蓝天思维”或“唾手可得的果实”等工作术语，这些表达可以翻译为“无限制的思考”或“最简单的事情”。

略多于三分之二的人表示，他们的同事在工作中滥用此类行话，但 54% 的年轻员工承认，他们会改变自己的说话方式以试图融入其中。

几乎 60% 泽塔斯 和 千禧一代 他们指出这个行话 就像是不同的语言 结果，几乎一半的人认为他们在工作中犯了一个错误，因为不理解这些短语之一。

超过一半的年轻人表示，他们会在会议中寻找某种表达方式，以便能够理解对话内容，而 83% 的年轻人则在专业环境中使用他们确实不理解的短语来维持形象。

一些最常用的英语表达是：“展望未来“，”触摸基地“，”绕回来“, y”鸭子排成一排”。这可以翻译为：“进步或前进”、“建立联系或重新联系”、“重新考虑”和“组织你的任务，为下一步做好准备。”

接受调查的年轻人指出，最令人讨厌的一些短语是“蓝天思维”和“唾手可得的果实”，翻译过来就是“无限制的思考”或“最简单的任务”。

“许多人在没有意识到的情况下使用俚语作为日常语言的一部分，但对于那些刚进入职场的人来说， 学习新词汇可能会令人沮丧“LinkedIn 职业专家夏洛特·戴维斯 (Charlotte Davies) 表示。

“人们相信，知道如何使用这些术语的员工更有可能获得晋升，67% 的人 洛斯 泽塔斯 和 千禧一代 “他们同意，”戴维斯说，“学习工作词汇可能很困难，我们希望通过开放对话，我们可以帮助打破这种语言障碍。”