Unédic 表示，失业保险改革可能会影响多达三分之一的受益人

我们对潜在影响了解更多 政府期望的失业保险改革。 Unedic 的一份内部文件显示，根据对行政部门为审查求职者补偿规则而设想的一些措施的评估，这可能会影响多达三分之一的受益人。 我们周六从可靠消息来源获悉，虽然政府尚未正式确定其选择，但负责管理该计划的组织已在内部分发了一项研究报告，估计不同情景对受益人和支出的影响。

在这份文件中， 世界 法新社获得了该文件的副本，如果政府决定收紧授予权利的条件，多达近三分之一的受益人将受到影响。 3月底，总理加布里埃尔·阿塔尔列出了改革失业保险的三个可能的杠杆：补偿期限、补偿水平和从属条件，即获得补偿所需的工作时间。 关于最后一个参数，提到的途径之一是，在过去两年中必须工作九个月，而不是六个月。

根据Unédic的内部文件，如果这一期限延长至7个月，11%的受益人将受到福利延期的影响，该计划每年将节省4亿欧元。 如果期限延长至 12 个月，这一比例将上升至 31%，从而节省 23 亿欧元。 如果高管决定缩短领取福利必须工作的参考期，从 24 个月减少到 18 个月，影响会更大。

另请阅读失业保险：加布里埃尔·阿塔尔更倾向于收紧从属条件

CFDT 抗议“贫困陷阱”

收紧从属条件将主要影响 25 岁以下的接收者或那些离开定期或临时合同的接收者。 “这证实了距离就业和优质就业最远的人将受到影响。 我们无法清楚地看到与充分就业的联系，我们陷入了贫困陷阱”CFDT 失业保险谈判代表 Olivier Guivarch 向法新社评论道。

评估的另一种可能情况是：将赔偿期限缩短至 12 个月，目前 53 岁以下的赔偿期限为 18 个月。这将导致 45% 的受益人的承保范围减少，并减少 Unedic 近 60 亿美元的支出。 缩短补偿期限将影响不同类型的受益人，特别是25岁以上的受益人，他们的福利高于平均水平，或者在传统终止后发现自己失业。

“感谢 Unedic，我们掌握了政府从未提供过的数据。 我们认为这可能是暴力的，并进一步减少有权获得该权利的人数。失业保险问题 CGT 谈判代表丹尼斯·格拉沃伊 (Denis Gravouil) 感到震惊。 新规定预计将更加严格，将于 7 月 1 日起实施。政府最初预计本周做出选择，但预计很快就会做出选择。 然而，据政府消息人士称，这不应该是下周。