哥伦布机员队以“10 胜 6 负”的成绩赢得了美国职业足球大联盟杯 (MLS Cup)。 他们的安可可能会很可怕

威尔弗里德·南希 (Wilfried Nancy) 参加季前大师班几周后，就离开了几个月 举起MLS杯，当他说出的话应该会让美国职业足球大联盟的其他成员感到震惊时。

在不到 12 个月的时间里，他 将哥伦布机员队从中游平民转变为冠军 ——但是，南希解释说，他们实际上还没有吸收他的所有教诲。

“去年，就概念而言，”南希说，“就水平而言，我们达到了……满分 10 分的 6 分。”

今年是他第二次担任克鲁队主教练，他们可以做得更好。

但在南希的书中，“更好”并不一定意味着更多的积分或奖杯。 它意味着“更多的创造力”、更多的灵活性、更多的球员自主权以及更多“操纵对手”的方式。

“我看待足球的方式，”南希向雅虎体育解释道，“一切都与线索和概念有关。” 关于决策集、协调动作和瞬间选择。

所以不，他并不担心有时给卫冕冠军带来的压力。 他不需要准备任何宏大的演讲或细致入微的励志信息。 自从在哥伦布举行的第一次团队会议以来，他的信息一直是一致的。 “是的，每个人都想赢，” 他当时说道。 “但 如何 我们会赢吗？”

“记分牌，”他后来说，“并不重要。 重要的是我们想在有球和无球时做什么。”

他谈论竞争、理念和快乐，但从不谈论结果——所以没有必要辜负去年的成绩。

“胜利的心态，”南希用他一贯的哲学语气说，“不是来自那些胜利者，而是来自那些总是寻求进步的人。”

升级

“NancyBall”革命 在哥伦布扎根的速度超出了任何人的预期。 船员队不仅赢得了美国职业足球大联盟杯，还赢得了美国职业足球大联盟杯。 他们踢出了联盟历史上最大胆、最有趣的足球。 他们在2023年进球最多，创造了最好的机会； 但最奇妙的部分是 如何。 正如南希所说，他们以进攻来进攻，以进攻来防守，“试图尽快夺回球权”。 当他们赢得胜利时，他们勇敢地守住了胜利，引诱对手创造他们可以利用的空间。

这些是南希去年一月开始灌输的概念。 他说，当时“可能有三、四个星期”，他的团队一直在进行“简单的练习”。 南希是俱乐部在休赛期从蒙特利尔挖来的，她必须重新训练球员的足球大脑以与他的保持一致。

他们在赛季中砥砺前行，已经奠定了 6/10 的基础。 这个冬天，他们走得更远。 南希说，2024 年季前赛一周后，他们已经从简单的练习升级到复杂的练习。 他们回顾了基础知识，然后报名参加了大师班。

这是南希通过游历欧洲和蒙特利尔、有条不紊地“反复试验”开发出来的大师级作品。 他最终涵盖了战术系统和形状，但课程是围绕分层概念组装的，每一课都建立在上一课的基础上。 课程的进度取决于学生。 2023 年，他们达到了第 6 级。2024 年，在第 7、8 和 9 级，南希一直在为他们配备“结构内的更多创造力”。

他的意思是更多的无球跑动，这为持球球员创造了更多选择。 选择转化为自由，以及更多潜在的路线穿过、越过或绕过无助的对手，到达目标。

“这个想法是让反对派产生更多怀疑。 这是下一个层次，”南希说。

他喜欢协调和同步，但不喜欢僵化。 “我喜欢我们能够制造出有组织的混乱，”他说。

所以他一直在教他们如何创造它； 如何读取按下的触发器； 如何解读对手的体型或队友微妙的脚步。 他偶尔会指导球员安静地完成训练，以便每个人都可以学会用自己的两只眼睛来阅读每一个小动作——每一个“提示”并做出反应，而无需言语帮助。

他说，这就是“足球的未来”。 这“与系统或类似的事情无关。 这都是关于线索的。”

他谈到要赋予球员权力，让他们理解暗示，然后“表达自己”。 他信任他们，部分是因为了解他们； 所有 11 名首发球员均已从 12 月的 MLS 杯胜利归来。 如果说有什么不同的话，那就是名单比一年前更好。 从理论上讲，俱乐部从青训一直到一线队都更加一致。

或者更确切地说，它是 到过 由联盟最先进的体育部门有意协调。 他们的“同一个俱乐部”理念——每个年龄段和级别的课程和风格都是一致的——被积极灌输给每一位新员工，并在每天的会议中得到强化。

它已经结出硕果。 两名先发球员直接来自 Crew 2，他们的预备队——也许部分原因是 Crew 和 Crew 2 是 风格上比美国职业足球大联盟任何其他第一二队组合更加相似。

三届美国职业足球大联盟杯冠军得主蒂姆·贝兹巴琴科 (Tim Bezbatchenko) 负责监督整个运营。 但南希当然是大师和面向公众的教授。 在美国职业足球大联盟杯赛上，他的股票涨幅比其他任何人都高。 他现年 46 岁，刚刚进入职业主教练的第四个赛季，他对欧洲充满兴趣。

当一月份被问及是否有可能跳槽到欧洲时，他部分表示：“最重要的是 [thing] 对我来说就是活在当下。 我很高兴来到哥伦布。 ……但是，我喜欢挑战自己。 所以，我不知道2年、3年、4年、5年、10年后我会在哪里。 但我知道我会挑战自己。 那么，我们拭目以待吧。”

几周后，我问他，他的迅速崛起是否引发了一波外展浪潮——不是来自外国俱乐部和潜在雇主，更多的是来自希望学习的教练同行。

他笑了，然后说道：“我不想让人们认为我缺乏谦逊。”

“但确实，来自海外和美国职业足球大联盟的人联系我进行讨论，”他说。 “讨论我教导球员的方式。 或者我练习的方式，我如何传达我的信息，我如何说服我的球员更加勇敢，以及所有这些事情。

“但是，”他继续说道，“我也这样做。 我喜欢向很多教练提问。 教练来自足球，也来自各种运动。 因为学习对我来说真的很重要。”

保持领先地位

南希是一个早起的人，珍惜早晨的“新鲜感”，以及孩子们醒来前的宁静时刻——“因为当他们醒来时，家里就像是一场龙卷风，”他笑着说。 当然，他爱他们，也珍惜家庭时光。 但是，他说，“我喜欢花一些时间来阅读。”

他会阅读书籍或文章，也许是互联网上引起他注意的东西。 他的好奇心会驱使他走得更远。 “更深、更深、更深、更深，去理解，去学习更多一点，”他说。

他谈论并倾听首席执行官、非足球教练和领导者的意见。 他想提高自己既关心他人又严格要求的能力。 他在橄榄球和美式橄榄球等运动中看到了未经探索的教训，所以他观看了。

“对我来说，看到四分卫在知道自己会被摧毁的情况下如何保持冷静，这很有趣，”南希说。 “他还必须相信他的队友能够保护他。 还有教练的电话。” 他还打高尔夫球，并专注于“情绪控制”。 他看到了足球的应用。

所有这些都表明，南希的生活方式反映了他的球队的足球方式。 他们并不试图重复或复制。 他们正在努力改进、成长。

是的，他们知道他们将面临一系列新的战术、新的比赛计划来抵消他们独特的优势。 他们知道他们将面对新的球员，包括 迈阿密特别有名的一个。

“今年，球队会变得更好，”南希说。 “而我，我想一直领先于比赛。”