全球人才竞赛：随着人们涌向香港的精英签证计划，标准和多样性方面出现了问题

以中国大陆人为主

分析人士指出，香港精英签证计划的受欢迎程度也很明显，因为中国内地申请人几乎占据了主导地位。

截至 2023 年底，在批准的近 50,000 份 TTPS 申请中，中国大陆占近 95%。 根据官方数据，他们还占该市提供的各种其他签证计划的申请人的大部分。

这一趋势引起了观察人士对其对香港多元化和国际金融中心地位的影响的担忧，特别是考虑到西方侨民在2020年及随后的北京实施的国家安全法后许多人离开香港后缓慢回国严格的 COVID-19 限制措施。

去年10月，欧洲商会在香港主办的一次小组讨论会表示，吸引多元化的劳动力对于香港公司来说“非常重要”。

据《南华早报》报道，渣打银行东北亚企业融资区域主管彼得·博内特表示，多元化在招聘中非常重要。

他补充说，当前的全球人才竞争类似于“军备竞赛”，但香港受益于“融入其DNA的多元化”。

任仕达的唐先生告诉中央社，中国大陆的TTPS浪潮背后有几个因素。 他表示：“随着大湾区在基础设施、技术和医疗保健领域出现更多联合举措和项目，我们看到更多来自中国大陆的人才在香港寻求就业机会。”

唐先生补充说，这些人受到“在与中国公司合作时重视普通话熟练程度和对文化细微差别的深刻理解”的公司的追捧。

他解释说，对于许多中国人才来说，这些机会有助于扩大他们的人际网络并在地区层面“提升他们的影响力”，这使他们对潜在雇主更具吸引力。

德勤香港的白先生指出，鉴于香港毗邻中国内地以及该市作为国际金融中心的定位，它热衷于吸引具有中国内地和国际教育背景的人才。

白先生说：“事实上，如果我们考虑申请人的国籍，（该计划）在中国大陆人中势不可挡。”

“然而，还有来自世界其他地区的数千名申请者，这表明（该计划）已经获得了全球人才的青睐。”