法官 Rohinton Nariman 提出 Collegium 的替代方案

前最高法院法官贾斯蒂斯 罗欣顿·纳里曼 最近提出了印度现有司法任命委员会制度的替代框架。

摘自正义所写的一封信 人力资源卡纳 1980 年，纳里曼法官向法律部长建议成立一个由首席大法官和四名退休法官组成的小组。 他认为，该小组将有利于司法独立的利益。

“但是有没有其他系统可以取代它？现在，经过深思熟虑，我得出了这样的结论，这是我从卡纳法官 1980 年写给法律部长的一封信中得出的结论，为什么不'你有一个由首席大法官和三名退休法官组成的小组吗？根据我的说法，如果你有一个由首席大法官组成的小组，并且只有四名退休法官，没有其他人，这将有助于司法独立，” 他说。

这位退休法官于 4 月 21 日在金奈举办的一次活动上发表讲话，会上，退休法官贾斯蒂斯 (Justice) 阿基尔·库雷希 荣获“SGS 法律职业道德奖”。

纳里曼法官在讲话中同意库雷希法官的观点，即现行制度虽然存在固有缺陷，但与民主制度有相似之处。

因此，纳里曼法官分享了他对更加透明的程序的愿景。

“我们也许可以做得更好，让它更加透明，当然比行政任命更好，” 他说。

他主张实行遴选程序，由高等法院律师协会和最高法院律师协会的执业成员根据他们对宪法价值观的承诺提名一到两名高等法院法官和大约20名最高法院法官。

“现在，执业会员将是一个……你可以定义它的人……在该特定法院至少有 100 份申请、150 份申请、200 份申请，以及相同数量的辩论案件，” 他提出。

这些提名将形成一个潜在的被任命者库。 随后，最高法院的整个名册（不包括担任陪审团成员的首席大法官）将审议并投票选出最合格的候选人。

得票最高的四名候选人将组成退休法官小组，任期固定为五年。

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