从餐饮到医疗，这300万法国人领取最低工资的是谁？

“法国的最低工资还不够。” 这种对最低工资的批评不是工会发言人的作品，而是法国大老板、米其林集团总裁弗洛朗·梅内高(Florent Ménégaux)的作品。 六边形轮胎巨头 已经设立了一个 “体面的薪水” 面向全球 132,000 名员工。 在法国，克莱蒙费朗集团没有员工领取最低工资，这 今天每月总收入为 1766.92 欧元 （净价 1398.70 欧元）。 这项政策与目前法国增加最低工资水平雇员人数的趋势背道而驰。

最新数据可追溯至 2023 年 1 月 1 日。劳动部统计部门 Dares 的这些数据显示，截至该日，310 万私营部门雇员（不包括农业）按 2023 年最低工资水平支付工资。法国（不包括马约特岛）。 或 17.3% 的员工，而 2021 年为 12%，2022 年为 14.5%。 “历史最高水平，比 1991 年以来观察到的最高值高出 1 个百分点（2005 年有 16.3% 的员工表示担忧）”最低工资问题专家组指出 2023 年 11 月发布的上一份年度报告。 这一现象与过去三年中发生的多次最低工资重估直接相关，其原因是通货膨胀。 “2021年1月1日至2023年5月1日，最低工资标准七次上调，累计涨幅+13.5%”表明了 最低工资专家组 去年。

这大约 300 万最低工资雇员是谁？ 其中大部分为女性（180 万人，即 57.3%），尽管她们只占法国员工总数的一半（45.2%）。 以及谁更多地从事兼职工作。 “工资接近最低工资的员工从事兼职工作的可能性是所有员工的两倍”，我们在最新的最低工资专家组报告中看到。 因此，38.3% 的兼职员工领取最低工资水平，而全职员工的这一比例为 12.4%。

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某些行业超过一半的员工领取最低工资

如果我们看一下公司层面，我们会发现在非常小的公司中，最低工资雇员要多得多：在拥有 1 至 9 名员工的公司中，这一比例为 26.8%，而在拥有 10 名或以上员工的公司中，这一比例为 15%。 因此，几乎十分之三的员工（29.4%）在一家非常小公司（VSE，员工人数从 1 到 9 人）中支付最低工资，这比这些公司在非农业私营部门的员工中所占的比例还要高（ 21.2%）。 Dares 还指出，领取最低工资的雇员比例 “随着公司规模的扩大，这一比例会降低：从拥有 1 名员工的公司的 32.4% 到拥有 500 名或以上员工的公司的 10.6%”。

按行业划分，住宿和餐饮业最低工资雇员比例最高（39.8%），领先于其他行业 “行政和支持服务活动” （35.3%）。 最低工资工人的受益者在健康方面的比例也很大（25.5%）， “其他服务活动” (26.6%)，以及商业(22.5%)。 如果我们更详细地了解，按专业部门来看，快餐业（65%）、个人服务业（57.3%）和服务提供商中超过一半的员工领取的是最低工资。 第三产业服务业（52.1%）和清洁公司（51.8%）。